Pracownik dz. kadr i płac

Wymagania:
-    wykształcenie wyższe ekonomiczne lub zarządzanie zasobami ludzkimi
-    min. 3 lata doświadczenia w dziale kadr i płac
-    znajomość prawa w zakresie prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, PFRON-u i podatków doch. od osób fiz.,
-    biegła znajomość języka angielskiego
-    biegła znajomość obsługi komputera, Offica (Word, Excell) oraz urządzeń biurowych
-    znajomość systemu kadrowo-płacowego Xpertis lub innego programu, Płatnika
-    umiejętności: komunikowania się, organizacyjne, współpracy z urzędami, szybkiego uczenia się
-    dokładność i sumienność
-    odpowiedzialność
-    systematyczność
-    odporność na stres

Obowiązki:
-    Prowadzenie dokumentacji kadrowej i zasiłkowej.
-    Sporządzanie wniosków do kapitału początkowego.
-    Wystawianie zaświadczeń o zarobkach.
-    Kontrola nieobecności pracowników.
-    Rekrutacja i selekcja pracowników produkcyjnych (fizycznych).
-    Kierowanie i nadzorowanie terminowości okresowych, kontrolnych badań lekarskich pracowników
-    Organizowanie szkoleń pracowników i ich ewidencja.
-    Pomoc w naliczaniu wynagrodzeń.
-    Tworzenie opisów kart stanowisk pracy.
-    Zastępstwo w sekretariacie

PRACOWNIK DZIAŁU KADR

Słupsk

__OBOWIAZKINAZWA__

__OBOWIAZKI__

__WYMAGANIANAZWA__

__WYMAGANIA__

__OFERUJEMYNAZWA__

__OFERUJEMY__

PRACOWNIK DZIAŁU KADR

__APLIKUJ__

PRACOWNIK DZIAŁU KADR

Oferty wybrane dla Ciebie