Brak ofert pracy spełniających podane kryteria.
Polska Gieda Pracy Sp. z o. o.
przez ania, 2017-02-14 12:56:02
super .polecam. swietni ludzie.

Capital Service S.A.
przez Melania, 2017-02-22 13:12:05
Cieszę się , że mogę złożyc cv, to jest fajna firma, super

ATSI S.A.
przez Greg, 2017-02-16 14:13:26
Fajna firma ze zdolnymi ludźmi,dobre miejsce do pracy.

Wiemy jak wygląda praca w tych firmach:

"Wywiad z Anna Krause - Emmerson Realty S.A."
"Wywiad z Jarosław Mikołaj Skoczeń - Emmerson Realty S.A."
Większości firma Emmerson kojarzy się z kupnem, sprzedażą i wynajmem. Jak jest naprawdę? Oczywiście, to prawda, ale to tylko część naszej działalności. Emmerson istnieje od 1994 roku, a więc to już ponad 20 lat intensywnej pracy. Na początku nasza firma zajmowała się tylko wynajmem mieszkań. Stopniowo rozszerzaliśmy zakres usług, dochodziły kolejne działy, jak np. zarządzanie nieruchomościami, które oferuje również remonty, wykończenie i aranżację wnętrz. W 2004 roku ruszyła bardzo mocno sprzedaż mieszkań na rynku pierwotnym, wielu  inwestorów z zagranicy, m.in. z Irlandii i Hiszpanii kupowało u nas pakiety mieszkań w Polsce. My wykańczaliśmy te mieszkania, a następnie nimi zarządzaliśmy. Zresztą, część tych mieszkań do dzisiaj jest w naszej ofercie.  W 2007 roku powstał Dział Badań i Analiz z siedzibą w Krakowie, który dostarcza inwestorom i deweloperom aktualnych informacji i analiz na temat rynku nieruchomości. W następnym roku powołano Emmerson Evaluation, firmę zajmującą się wycenami nieruchomości, która dysponuje obecnie ogromną bazą danych o cenach transakcyjnych w Polsce. Są to m.in. wyceny dla banków, na potrzeby kredytów hipotecznych. Wyceniamy mieszkania, ale tworzymy również bazę cen transakcyjnych. Ceny transakcyjne a ceny ofertowe, to są dwa światy, tak jak chcieć a dostać, to są dwie różne sprawy. ...
"Wywiad z Sławomir Jankowski - mateco podesty ruchome Sp.z o.o."
Czym zajmuje się firma mateco? mateco podesty ruchome Sp. z o.o. to firma zajmująca się wynajem, sprzedażą, serwisem samojezdnych podestów ruchomych i ładowarek teleskopowych oraz wózków widłowych, zapewniając swoim klientom komfort i bezpieczeństwo pracy. Niezmiernie ważnym elementem naszej działalności jest edukacja w zakresie BHP. Prowadzimy cykliczne szkolenia w obsłudze samojezdnych podestów ruchomych, kończące się egzaminem przed komisją Urzędu Dozoru Technicznego. Naszym znakiem rozpoznawczym jest fachowa i profesjonalna opieka nad klientem na każdym etapie realizacji zlecenia. Swoim klientom oferujemy technikę dostępu do wysokości największych światowych producentów: Genie, JLG, Haulotte, Imer Group, Manitou. Co znajdziemy w Państwa ofercie? W parku maszynowym mateco znajdują się podesty z napędem elektrycznym oraz spalinowym od 4 do 92m wysokości roboczej: - podesty nożycowe elektryczne i spalinowe - podesty przegubowe elektryczne - podesty teleskopowe spalinowe - podesty teleskopowo-przegubowe elektryczne i spalinowe - podesty masztowe elektryczne - pojazdy specjalne - podesty na przyczepie elektr./spalin./benzyn. - ładowarki teleskopowe spalinowe - ładowarki teleskopowe obrotowe spalinowe - podesty na samochodach - wózki widłowe ...
"Wywiad z Joanna Tomczak - JasminCare Sp. z o. o."
Pełni Pani rolę Dyrektora firmy, czy jest Pani również pomysłodawcą rozpoczęcia działalności? Tak, firma JasminCare jest moim pomysłem, jednak przeszłam długą drogę zanim znalazłam się na stanowisku dyrektora.
Jakie były początki JasminCare? Od kiedy firma istnieje na rynku? Początki nie były łatwe, a miały one miejsce w 2012r., kiedy sama pracowałam jako opiekunka w Niemczech. Namówiła mnie do tego znajoma, która korzystała już z usług pewnej agencji. Znałam dobrze język niemiecki, ale nie miałam żadnego doświadczenia w opiece. Pośredniczka przedstawiła mi ofertę „w sam raz dla mnie”, w której podopieczną miała być starsza pani, potrzebująca jedynie towarzyszki do spacerów i rozmów oraz wsparcia w codziennych czynnościach związanych z prowadzeniem domu. Po przyjeździe na miejsce pracy… przeżyłam szok. To, co mówiła pośredniczka, miało się nijak do rzeczywistości. Babcia ledwo chodziła, potrzebowała dużego wsparcia przy poruszaniu się, a także przy codziennej higienie i toalecie. Moja pośredniczka, gdy zgłosiłam jej, że sytuacja na miejscu znacznie odbiega od przedstawianej przez nią, powiedziała, że „dam sobie jakoś radę” i takie nastawienie miała zwykle, gdy zwracałam się do niej z prośbą o pomoc. Nie czułam się dobrze, chciałam wracać do domu. Zrozumiałam, że jestem zdana sama na siebie. Szukałam informacji na temat opieki u znajomych opiekunek, a także w Internecie. Spotkałam się wtedy z wieloma wypowiedziami opiekunek, które zostały oszukane przez firmy albo pozostawione w trudnej sytuacji same sobie, jak ja. Zrozumiałam, że mój przypadek nie jest wyjątkowy. Miesiące mijały, a ja, dzięki determinacji, a także pomocy ze strony rodziny podopiecznej i znajomych opiekunek, starałam się wykonywać swoje obowiązki, poznawałam problematykę tego zawodu. Dużo rozmawiałam z podopieczną, jej rodziną i znajomymi. Docierało do mnie, jak powinna funkcjonować opieka nad ich bliskimi również z ich punktu widzenia, a także jak sprawić, by opiekunowie czuli się dobrze w swojej pracy. Dzień przed moim planowanym wyjazdem do domu, babcia zmarła. Po powrocie do Polski, moi najbliżsi pomogli mi podjąć decyzje o stworzeniu własnej firmy. Budując JasminCare za główny cel postawiłam sobie wysoką jakość obsługi, tj. przejrzyste warunki współpracy, pomoc w każdych, trudnych sytuacjach związanych bezpośrednio z opieką, ale nie tylko. Opiekunowie niejednokrotnie potrzebują pomocy choćby przy nauce języka, czy załatwieniu formalności związanych z wyjazdem. Pierwsza opiekunka wyjechała z moją firmą w sierpniu 2013 roku i myślę, że tę datę mogę przyjąć za oficjalne pojawienie się firmy na rynku. Od tej pory wyjechało już z nami kilkaset osób. I to głównie dzięki wysokim standardom zdecydowana większość z nich jest zadowolona ze współpracy z nami i poleca nas kolejnym opiekunkom. ...