Logowanie dla kandydatów/kursantów

Rejestracja | Zapomniałem hasła

Logowanie dla Pracodawców

Rejestracja pracodawcy | Zapomniałem hasła

Nowe zasady dotyczące cookies
Witryna korzysta z plików cookies w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie. Jeśli nie chcesz, aby pliki cookies były zapisywane na Twoim urządzeniu zmień ustawienia swojej przeglądarki. Więcej szczegółów w naszej "Polityce Cookies".

plus Dodaj ofertę pracy | Logowanie

Praca opiekunka
Znalezione opinie dla : (41930)
Pracodawca Miasto Ilość opinii Ostatnia Wypowiedź
Poznań
1
2009-03-06 11:29
Wałbrzych
1
2009-03-05 23:43
Warszawa
1
2009-03-04 21:31
statek Queen Elizabeth 2
1
2009-03-02 13:35
Warszawa
1
2009-02-27 18:25
Nokia Networks
Nokia Networks
"Wywiad z Martyna Kosiorek - Project Manager ds. rekrutacji w firmie Nokia Networks"
Martyna Kosiorek - 31 lat, absolwentka Dolnośląskiej Szkoły Wyższej oraz Uniwersytetu Wrocławskiego, specjalność Public Relations. Charyzmatyczna, konsekwentna, a do tego zawsze uśmiechnięta manager z krwi i kości. Rekruterka przez duże "R". Rekrutacją w branży IT zajmuje się od 8 lat. Doświadczenie zdobywała m.in. w agencjach rekrutacyjnych, gdzie dostarczała pracowników największym firmom IT z całej Polski. Od 2014 roku związana z Europejskim Centrum Inżynierii i Oprogramowania Nokia Networks we Wrocławiu, największym w Polsce ośrodku badawczo-rozwojowym w sektorze teleinformatyki, gdzie zajmuje stanowisko Project Managera ds. rekrutacji. W zeszłym roku, przy jej pomocy, Nokia przyjęła do pracy 815 nowych osób. Aktualnie wrocławski zespół liczy już blisko 2600 osób i wciąż poszukiwani są nowi specjaliści. Prywatnie szczęśliwa żona oraz mama 4 letniej Marceliny. Pasjonatka podróży oraz kuchni hinduskiej. Wolne chwile chętnie spędza z rodziną i znajomymi na stokach narciarskich. Jak sama mówi "kocha Wrocław i nie wyobraża sobie życia w innym mieście".   Jakie były początki firmy w Polsce?  Eu...
Warszawa
1
2009-02-26 19:58
Wrocław
1
2009-02-26 14:39
Gdańsk
1
2009-02-22 01:02
Warszawa
1
2009-02-19 13:02
Chełm
1
2009-02-18 18:10
Poznań
1
2009-02-17 21:30
Katowice
1
2009-02-17 10:29
Rzym
1
2009-02-17 09:28
Tilbury
1
2009-02-15 16:52
Warszawa
1
2009-02-14 21:48
PLAY
PLAY
"Wywiad z Marcin Gruszka - Rzecznik Prasowy w firmie PLAY"
Rzecznik Prasowy sieci PLAY, który dzięki niekonwencjonalnym i innowacyjnym działaniom komunikacyjnym zasłużył na miano „enfant terrible” polskiego PR, a jednocześnie wariata i medialnej harpii, anty-specjalisty od PR oraz szatańskiego pomiotu. Tak opisują go użytkownicy forów dyskusyjnych i blogów. Marcin Gruszka, który sam jest popularnym blogerem, udowadnia, jak potężną bronią w walce o klientów jest Internet, media społecznościowe i blogi – dzięki nim wiadomo, co tak naprawdę myślą konsumenci i czego potrzebują - w ten sposób można również nawiązać szczery dialog z klientami. Po słynnej akcji na Faceboku w listopadzie 2012 roku Marcin Gruszka jest określany także kolejnym prestiżowym określeniem – „człowieka z tekturą”. Kiedy jeden z klientów miał problem z przeniesieniem numeru do sieci Play -  telefon milczał już kolejny dzień, a infolinia była bezradna - wyraził swą frustrację, robiąc zdjęcie przed salonem firmowym i umieszczając je na swoim profilu na portalu Facebook. Wypisał swą skargę markerem na kawałku tektury. Sytuację uratował Rzecznik Prasowy Play. Numer szybko włączo...
Katowice
1
2009-02-12 20:26
Cv
2
2009-02-12 09:45
Warszawa
1
2009-02-10 09:41
Kraków
1
2009-02-09 14:06
Warszawa
1
2009-02-09 12:06
Warszawa
1
2009-02-09 12:00
Tarnowskie Góry
1
2009-02-09 09:07
Częstochowa
1
2009-02-08 16:20
Kraków
1
2009-02-08 12:43
Warszawa
1
2009-02-08 12:40
Szczecin
1
2009-02-06 10:57
Bytom
1
2009-02-04 15:10
London
1
2009-02-02 12:28
Katowice
1
2009-02-02 09:19
Warszawa
1
2009-01-29 07:18
Polimex - Mostostal S.A.
Polimex - Mostostal S.A.
"Wywiad z Anna Socha - Dyr. Biura Personalnego i Systemów Motywacyjnych PxM w firmie Polimex - Mostostal S.A."
Wcześniej pracowała jako dyrektor Biura rozwoju pracowników w Budimex. Była także związana z Multimedia Polska jako dyrektor ds. personalnych i administracji, Telekomunikacją Polska - HR Biznes Partner, Neumann Management Institute - konsultant HR, training manager. Anna Socha jest absolwentką Szkoły Głównej Handlowej, wydziału ekonomiki produkcji oraz studiów podyplomowych Zarządzania Zasobami Ludzkimi na tej samej uczelni. Certyfikowany coach i PM (PMI).   Ostatnio dosyć głośno było o firmie Polimex-Mostostal, proszę powiedzieć dlaczego? Polimex przez ostatnie dwa lata przechodził restrukturyzację, zarówno finansową, jak i organizacyjną. Dziś Polimex-Mostostal to zupełnie inna firma. Jeszcze w 2012 r. zakres realizowanych przez nas projektów był bardzo szeroki, od budownictwa ogólnego, przez przemysłowe, drogowe, po energetyczne i petrochemiczne. Dla przykładu, Polimex jest generalnym wykonawcą Muzeum Historii Żydów Polskich, Muzeum Chopina, Europejskiego Centrum Solidarności czy stadionu warszawskiej Legii. Obecnie Polimex-Mostostal jest holdingiem wyspecjalizowanym w dwóch rynkach: energetycznym i petro...
Warszawa
2
2009-01-28 11:25
Limerick
1
2009-01-25 09:40
Poznań
1
2009-01-19 20:32
Warszawa
1
2009-01-07 09:15
Warszawa
1
2009-01-06 18:41
Tczew
1
2009-01-05 21:40
Iława
1
2009-01-05 18:31
Gdańsk
1
2009-01-01 23:58
Fredrikstad
1
2008-12-30 11:10
Gliwice
1
2008-12-22 21:04
Warszawa
2
2008-12-16 13:43
Nancy
2
2008-12-12 09:06
Gatlinburg
1
2008-12-09 10:52
Warszawa
1
2008-12-05 22:20
Im
1
2008-12-05 17:58
Poznań
1
2008-12-04 22:07
Szczecin
1
2008-12-03 12:01
Warszawa
1
2008-11-25 13:20
Kristinehamn
1
2008-11-22 20:05
Philadelphia
1
2008-11-20 20:58
Oponeo
Oponeo
"Wywiad z Monika Siarkowska - PR & IR Manager w firmie Oponeo"
w branży internetowej pracuje od 10 lat. Z OPONEO.PL S.A. związana zawodowo od 2007 roku. Odpowiedzialna za PR korporacyjny oraz relacje inwestorskie. Wcześniejsze doświadczenia zbierała m.in. w polskim oddziale Grupy Active 24 oraz w zagranicznych oddziałach Oracle, Europa Technologies.   Jakie były początki firmy? / Jak wyglądało utworzenie polskiego oddziału? Lata w jakich firma zaczęła funkcjonować to okres kiełkowania e-commerce w Polsce. Korzenie OPONEO.PL S.A. sięgają roku 1999, w którym to powstała spółka Citynet Media S.C. Pomysłodawcami biznesu było trzech przyjaciół: Dariusz Topolewski (Prezes Zarządu OPONEO.PL) Arkadiusz Kocemba oraz Ryszard Zawieruszyński, którzy do dziś zarządzają i nadzorują firmami, jakie w międzyczasie wyodrębniły się ze struktur Citynet Media S.C.  Przed etapem utworzenia tejże Spółki, zbierali oni wspólnie doświadczenia we własnej firmie informatycznej zajmującej się dystrybucją sprzętu komputerowego i oprogramowania. Początki działalności wiążą się z rejestracją kilkudziesięciu domen internetowych i  koncepcją stworzenia branżowych portali informacyjnych. Stworzonych...
Warszawa
1
2008-11-19 18:36
Diafánion
1
2008-11-18 09:53
Tomaszów Mazowiecki
1
2008-11-09 21:10
Zielonka
1
2008-11-07 14:48
Białystok
1
2008-11-04 02:11
Warszawa
1
2008-10-31 12:42
Gdynia
1
2008-10-28 19:44
Tarnowskie Góry
1
2008-10-25 09:29
Warszawa
1
2008-10-20 11:38
Warszawa
2
2008-10-20 11:26
Las Vegas
1
2008-10-13 20:29
Warszawa
1
2008-10-13 14:46
Warszawa
2
2008-10-04 09:25
Brokenhurst
1
2008-10-02 10:18
Hrubieszów
0
-
Szczecin
0
-
Kozy
0
-
Turek
0
-
Kościerzyna
0
-
Dąbrowa Górnicza
0
-
Maersk Polska
Maersk Polska
"Wywiad z Beata Ulijasz - Senior HR Business Partner w firmie Maersk Polska"
Absolwentka Zarządzania Zasobami Ludzkimi na Wydziale Zarządzania i Marketingu na Akademii L.Kozminskiego w Warszawie. Od siedmiu lat związana z firmą Maersk Line w Polsce. Posiada kilkunastoletnie doświadczenie w strukturach międzynarodowych korporacji na stanowiskach związanych z Human Resources i Office Administration.   Ile w tym momencie jest zatrudnianych osób? Maersk Polska  zatrudnia ok. 100 osób w trzech lokalizacjach. Biuro główne znajduje się w Warszawie, gdzie zatrudniamy ok. 70 osób, kolejne znajduje się w Gdyni, natomiast najmniejsze mieści się w Krakowie. W regionie Europy Środkowo-Wschodniej zatrudniamy w sumie ok. 185 osób. Nasza firma oferuje usługi związane z morskim transportem kontenerowym  pod trzema szyladmi - Maersk Line, Safmarine oraz Seago Line. Oczywiście zwracamy szczególną uwagę na potrzeby naszych klientów i odpowiadając na nie zapewniamy również dostosowaną do klienta ofertę  transportu intermodalnego lądowego (door-to-door).   A jakich pracowników najczęściej poszukujecie? W związku z tym, że jesteśmy firmą usługową i realizujemy obsług...
Warszawa
0
-
Krosno
0
-
Kraków
0
-
Konin
0
-
Kraków
0
-
Stara Wieś
0
-
Piastów
0
-
Częstochowa
0
-
Dębica
0
-
Komorów
0
-
Warszawa
0
-
Żabia Wola
0
-
Warszawa
0
-
Chojnice
0
-
Poznań
0
-
Drawsko Pomorskie
0
-
Stęszew
0
-
Giżycko
0
-
Dzierżoniów
0
-
Nowy Sącz
0
-
PKO Bank Polski
PKO Bank Polski
"Wywiad z Artur Miernik - Dyrektor Pionu Zarządzania Personelem w firmie PKO Bank Polski"
Jakim pracodawcą jest PKO Bank Polski? Takim który wielu osobom kojarzy się przede wszystkim z bezpieczeństwem i stabilnością zatrudnienia. Ale naszym atutem są również możliwości rozwoju. Jako bank posiadający swoją centralę w Polsce, tutaj właśnie tworzymy wszystkie rozwiązania, produkty, innowacje technologiczne. Cechuje nas również duża różnorodność, bo w naszej organizacji pracują reprezentanci wszystkich grup wiekowych. Jesteśmy pracodawcą docenianym - od kilku lat otrzymujemy nagrody w rankingach najbardziej pożądanych pracodawców: AIESEC i Universum.   W takim razie jakie wartości są najważniejsze dla Państwa pracowników?  Kilka lat temu przeprowadziliśmy szereg warsztatów z pracownikami i zapytaliśmy ich, jakie cechy charakteryzują nasz bank, co buduje naszą siłę i sukces. W ten sposób powstały wartości banku - przedsiębiorczość, wiarygodność, ciągłe doskonalenie i satysfakcja klienta.    Czego oczekują Państwo od potencjalnych pracowników?  Ze względu na wielkość naszej organizacji, głównie jej rozbudowaną strukturę oraz skalę działalności, poszuku...
Parzniew
0
-
Jastrzębie-Zdrój
0
-
Warszawa
0
-
Klucze
0
-
Gniezno
0
-
Bielsko-Biała
0
-
Wodzisław Śląski
0
-
Opypy
0
-
Ostrów Wielkopolski
0
-
Kwirynów
0
-
alert