Ostatnio ogłaszali się że szukają tapicera na jedną zmianę. Podobno jest dowód autobusami firmowymi. Pracownicy za nie płacą czy jest to w dużym stopniu dofinansowane przez firmę? Są też inne bonusy jak np. pakiet prywatnej opieki medycznej?
Jak na ten moment wygląda praca i czy są przyjęcia?
Firma jest ok.Organizacja pracy naprawde godna podziwu!. Normy do wyrobienia,trochę czasu na wprawienie,maszyny ok. Praca ciężka,ale za 8 godz czwórka netto to całkiem przyzwoicie i do tego jedna zmiana!
Z tego co widać w komentarzach podobno bawiono się w manipulowanie normami, żeby tylko nie zapłacić przypadkiem pracownikowi zbyt dużo. Do tego jeszcze z rok temu podobno na produkcji były tylko 3 osoby. Dalej tyle osób na niej robi? Jest to wystarczająca liczba czy zdecydowanie powinno być ich więcej? Jakoś wyrabiacie z tym akordem?
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Czas stracony w tej firmie 9msc . warunki pracy: bardzo słabe brak sprzętu do pracy a jak jest to chińskie ... Praca na akord czyli krocie. bywało ze roboty nie było , wymyślanie roboty ( nie narzekałam) praca to praca . ludzie w pracy różni od dpo włazów do kretynów jak wszędzie . kierownictwo daje wiele do życzenia aby rób normy musza być a jak zrobisz ponad bo starasz się aby mieć większą wypłatę to przyjdą i podwyższa normę albo skrócą czas ( jeszcze (usunięte przez administratora) nie ma szanowne panie ) ogólnie nie polecam ,. jedyna zaleta to darmowe autobusy
Z tego co piszesz nie warto się starać o pracę tutaj :( Możesz napisać jaką stawkę otrzymywałaś? Piszesz, że zwiększali Wam normy, gdy pracę wykonywało się za szybko, ile wynosiła przeciętnie norma?
Jakiś czas temu pojawiło się ogłoszenie o zatrudnieniu. Pytanie czy firma odbudowuje się po kryzysie czy ktoś się zwolnił i na jaką stawkę można liczyć jako tapicer z doświadczeniem? Czy w obecnym czasie jest tam stabilne zatrudnienie?
Konto bankowe podaje się przy podpisaniu umowy?
@Romek ok 3 osoby na produkcji a pracy na ile osób tak na twoje oko?
Jak duża jest rotacja pracowników w tej firmie?
Witam.Mam pytanie jak wyglada praca i placa w DE-MO?Czy warto sie zatrudniac?
Witam.Mam pytanie jak wyglada praca i placa w DE-MO?Czy jest sens sie zatrudniac?
Od dłuższego czasu cisza na forum o De-Mo. Jeżeli macie informacje o aktualnej sytuacji w firmie, napiszcie. Dzięki.
Może przesadą jest takie narzekanie. Może firma podniesie trochę zarobki ale każdy działa na tyle na ile pozwala kasa!
Wynagrodzenie słabe, częściowo "zamrożone" i wieczny kryzys w firmie. Dodatki? Nikt tego nie widział. Dział tapicerni to już tylko nazwa gdyż zostało tam ok. 5 osób a i ze szwalni zaczynają odchodzić
A czy macie jakieś doświadczenia jeśli chodzi o pracę w firmie DE-MO? Czy firma zapewnia benefity?
Wcześniej także negatywnie wypowiadałaś się w wątku. Rozumiem, że wciąż jesteś zatrudniona w firmie? Czy to, że pracujesz w tym miejscu oznacza, że warunki uległy poprawie? Ostatnie wpisy są z lipca, od tamtego momentu wiele mogło się zmienić.
@EwkaMarchewka, obrażanie kogokolwiek na forum jest kategorycznie zabronione! Zapoznaj się koniecznie z regulaminem serwisu. Rozumiem, że nie odpowiadają Ci relacje z przełożonymi oraz z zespołem, a czy dostrzegasz też dobre strony zatrudnienia, na przykład umowę o pracę i brak opóźnień w wypłacie wynagrodzenia?
Totalny wyzysk. Poniżanie pracowników przez Panią E to już chyba jest legendarne, na własnej skórze się przekonałam a WIĘKSZOŚĆ pracownic to umysłowo otępiałe wieśniary bez swojego życia. Zmuszanie do nadgodzin za marne grosze .
Witam, a może orientuje sie ktoś jak tu z umowami, czy na start standardowo zlecenie, czy o pracę?
jakie zarobki w firmie w biurzE?
wiecie co?tutaj to sie pracuje naprawde miło,tylko szkoda,że pieniądze takie marne.zawsze myślałam,że najniższa trzeba dostać,ale po tej wypłacie jednak dowiaduję sie żę niekoniecznie,,,paranoja.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w De-Mo Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy De-Mo Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 3.
