Effect Glass S.A.

2.8 Dodaj merytoryczną opinię

Opinie o Effect Glass S.A.

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Obecnie Effect Glass S.A. do swojego zespołu szuka osoby do pracy jako Pracownik Produkcji. Na GoWork.pl dodano ogłoszenie 10 maja.

RA Nowy wpis
Inne

Nie polecasz przez te niskie zarobki o których pisali ludzie niżej, czy coś jeszcze masz na myśli?

GV Nowy wpis
Inne

Jak na dzień dzisiejszy wygląda kwestia zarobków? W tamtym roku ktoś wspomniał, że można było liczyć na 4 tys., ale wliczone w to były wszystkie premie i dodatki, więc w rzeczywistości wychodziło 2,5 tys. podstawy … Jakie teraz widełki na start? Jakieś benefity zapewniają?

anonim
Pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

UH
Inne

ech....a ktoś to zgłaszał wyżej, że pracownicy przychodzą odurzeni? może zarządzający lub kierownicy tego nie widzą, bo nikt ich nie uświadomił? sporo takich jest pracowników, czy to tylko jakaś garstka?

Amy Nowy wpis
Inne

a to nie ma aktualnie żadnych ofert pracy? czy nie za bardzo ktoś chce tutaj aplikować? co jest tego powodem, że brakuje ludzi do pracy?

Zoombi
Były pracownik

Jeszcze troche, że pan dyrektktior bedzie podwoził obciazone wozki na obszar lini zespalenia ze szkrzłem, jeszcze teoche na myjke bez bhp obciazenia bedziesz wrzucal kierwoniu szkło i Ty jeden z wielkich mistrzów co zespalasz bez gazu i sprzedajecie klienta aby bylo szybciej, a poklask znajdziesz u tego co jest nadgorliwy i ma trampki za duze. Zero

 Rozmowa kwalifikacyjna
Rozmowa kwalifikacyjna bywa bardzo stresująca. A jak było w Twoim przypadku? Ilu rekruterów prowadziło rozmowę? Podziel się opinią ze spotkania w firmie Effect Glass S.A..
anonim
Były pracownik

(usunięte przez administratora)

LI
Inne

Nie wiem o kim mowa, bo dopiero rozważam pracę w tym miejscu. Możecie powiedzieć jakie stanowisko zajmuje wspomniana osoba? I dlaczego prosicie o zmianę? Podejrzewam, że jest to ktoś na wyższym stanowisku i z tego co piszecie mija się z prawdą. Jaki to ma wpływ na was-pracownikow?

Pozdro
Inne
 Pytanie

zespalanie czy hartownia?

E
Inne
@Pozdro

Hej, a wiesz coś o warunkach w oddziale w Kielcach? Szukają pracownika produkcyjnego (Szyby zespolone i obróbka szkła) i chciałbym złożyć cv. Przyjmują przeważnie wszystkich, którzy mają doświadczenie na produkcji, czy nie ma tak łatwo się tu dostać? Jak tu wyglądają kontakty z kierownictwem? Niżej ktoś pisał, że można zarobić więcej niż minimalna. O ile więcej?

anonim
Pracownik

(usunięte przez administratora)

Alvin
Inne

A co powoduje te zwolnienia, chodzi o warunki, o których piszesz czy coś jeszcze na to wpływa? Bardziej mnie jednak zastanawia o jakie polecenia służbowe chodzi, możesz podać przykład? Jak się mają one do bhp?

5
Pytanie
 Pytanie

Jaka umowa obowiązuje w Effect Glass S.A. podczas okresu próbnego?

Ktoś
Pracownik
@Pytanie

Człowieku daj sobie spokój z tą firmą. Owszem, zarobisz trochę więcej niż minimum krajowej, ale kosztem zdrowia i nerwów. Lepiej poszukać innej roboty.

IP
Inne
@Ktoś

To aż taka nerwowa atmosfera jest w firmie? Przełożony ciśnie czy trudno dogadać się ze współpracownikami? Powiesz o co chodzi?

Ktoś
Pracownik

Ostatnia podwyżka upewniła mnie w tym, że najwięcej dostali znajomi i koledzy wiadomo kogo. Reszta jakieś ochłapy, które zostały.

Mrówka
Kandydat
 Pytanie

Pytanie jak wygląda praca operatora produkcji na jakie wynagrodzenie można liczyć obecnie?

Nick
Były pracownik
@Mrówka

Obiecują dużo. Mówią że można zarobić np 4000. Ale w tej obietnicy zawarte są wszystkie premie których nikt nigdy nie wyrobił. Tak więc zarobisz 2500

Mariusz B.
Pracownik

Witam serdecznie bardzo dobra firma godna polecenia, przy odpowiednim podejściu nie trzeba dużo pracować, polecam zakład we Włoszczowej w porównaniu do Kielc a pracowałem tu i tu we Włoszczowej robisz 50 procent tego co w Kielcach a zarabiasz więcej dziękuję

1
Andrzej
Pracownik
@Mariusz B.

Masz rację pracowałem we Włoszczowej i w Kielcach w Kielcach (usunięte przez administratora) pieniądze małe we Włoszczowej pół roboty kasa dużo większa

Mońka
Inne
@Mariusz B.

A co to znaczy odpowiednie podejście, jak trzeba się nastawić? Z czego wynika taka różnica w obu zakładach i jaka jest różnica w podstawowym wynagrodzeniu?

TH
Kandydat
@Mariusz B.

W zakładzie o którym piszesz jest mniejszy nadzór kierownictwa że można mniej pracować? Czemu w Kielcach płacą mniej? Stawki nie powinny być porównywalne w obu oddziałach?

Pytanie
 Pytanie

Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Effect Glass S.A.?

anonim
Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Magdalena
Inne

Okej, obiecują fajna kasę, ale przecież najpierw podpisujesz umowę. To jak to jest? Wypłata nie zgadza się z umową ?

3
Rachel
Były pracownik
@Magdalena

Raczej chodzi o podejście pierwszej linii kadry zarządzającej (mistrzów) do pracownika , ale jak znam życie przykład idzie z góry.

Kamila
Inne

Powiesz co za "marne" grosze dostałeś? Chciałabym porównać, może nie dla wszystkich będą to grosze...

Były
Były pracownik
@Kamila

2.500

Były
Były pracownik
@Kamila

Dla faceta. Kobiety mniej

Mariusz B.
Pracownik
@Rachel

Byłem pracownikiem jestem kierownikiem można można

Agatka
Kandydat
@Były

Czemu kobiety mniej? Wykonują inną pracę? Chodzi o produkcje, tak? To na jaką stawkę moze liczyc kobieta?

Administrator

Effect Glass S.A. w Kielce szuka pracownika na stanowisko operator produkcji. Brałeś udział w tym procesie? Napisz, jak on wygląda. Twoja opinia może pomóc innym użytkownikom.

Glut
Były pracownik
@Administrator

Od zawsze szukają i nie mogą skompletować załogi.

Byly
Były pracownik
@Glut

Nie warto. Groszowe płace i bardzo złe traktowanie przez przełożonych ocierające się o mobing

Ksm
Były pracownik
@Byly

Norma, ilość, jakość każdy wie po co przychodzi do pracy ale zachowanie godności człowieka jest nadrzędne jak i BHP!

Mariusz B.
Pracownik
@Byly

Po co pisać bzdury, bardzo dobry zakład we Włoszczowej pracujem już kilkanaście lat zarabiam 5 tys a nie nadwyrezam siem

To.ja
Kandydat
 Pytanie

Witam. Czy pracował ktoś w biurze obsługi? Jak wygląda praca i jakie mają wymagania? Jak z wynagrodzeniem? Pozdrawiam

Anula
Kandydat
@To.ja

To oferta po znajomości? Bo w ogłoszeniu pewnie byłyby jakieś informacje o warunkach. Nie widzę tu info dotyczących tego stanowiska, zaaplikowałaś mimo to? Jeśli firma zaprosi Cię na rozmowę, to daj znać, co oferuje.

E-go
Inne
 Pytanie

Ciągle widzę ogłoszenia. Czy tam jest duża rotacja? Zatrudniają i zaraz zwalniają?

Daniło
Były pracownik
@E-go

Nie zawracaj sobie głowy. Nawet w kielcacach znajdzieszwiele lepszych firm

Iza
Inne
@Daniło

Ale pod jakim kątem lepszych? Mówisz bardziej o wynagrodzeniu czy może atmosferze / podejściu do ludzi? Mnie osobiście najbardziej zależy na spokojnej pracy - myślisz że w takim przypadku to dobra firma dla mnie?

Kristof
Pracownik
@Daniło

No tak jak się nie chce nic robić,bo wszędzie jest ciężko to i tu Cię Danielu trzymać nie będą.

1
Olga
Inne
@Kristof

Skoro tak to w ostatnim czasie często stąd ktoś odchodzi? Jakie są obecnie rotacje?

Kristof
Pracownik
@Olga

Dobrze wiesz Danielu

1
Olga
Inne
@Kristof

Tak naprawdę to nie, dlatego pytam. :( To sugestia, że nawet sporo? A czy obecnie są braki kadrowe czy zawsze udaje się kogoś znaleźć?

pozdro
Były pracownik
 Pytanie
@E-go

Od kilkunastu lat nie mogą skompletować załogi. O czym to świadczy?

Nick
Były pracownik
@Iza

Spokojnie tam nie jest. Ciągle krzyki przełożonych i do tego kiepska kasa

Byly
Pracownik

Było kiedys kilku fajnych mistrzów ....

Olga
Inne
@Byly

a coś więcej? kiedy to mogło być jak wtedy warunki pracy się prezentowały? co konkretnie się według Ciebie tutaj pogorszyło skoro sugerujesz, że już ich nie ma?

Były
Były pracownik
@Olga

Na każdym stanowisku (obszarze ) masz tzw. poganiaczy tzn. pracownik który ma wyższą stawkę średnio o 200-400 zł (za tyle godność mają :)), próbują wzbudzić między 'normalnymi' wyścig . Rozmawiają a później przekazują mistrza są bardzo przychylni lizusy.

zaintrresowany
Kandydat
 Pytanie

mam pytanie, kiedy jest wyplata na poczatku na umowie zlec3nie? w sensie ktorego dnia?

Edyta
Inne
@zaintrresowany

Ja się podepnę. Dodatkowo interesuje mnie czy firma wypłaca jakieś dodatki na Święta. Możecie napisać jak to jest?

Dziod
Pracownik
 Pytanie

Bajka o pracowitej mrówce (autor nieznany) Codziennie wcześnie rano, mała mrówka przybywała do pracy i natychmiast rozpoczynała wykonywanie swoich obowiązków. Produkowała dużo, a to co robiła dawało jej satysfakcję. Szef lew był zdumiony widząc, że mrówka pracuje bez nadzoru. Pomyślał więc, że jeśli mrówka może wytwarzać tak dużo bez nadzoru, to czyż nie wytwarzałaby jeszcze więcej, gdyby miała nadzorcę?! Zatrudnił więc karalucha, który posiadał szerokie doświadczenie jako nadzorca i znany był z pisania znakomitych raportów. Pierwszą decyzją karalucha było wprowadzenie systemu kart zegarowych. Potrzebował także sekretarki, by pomagała mu pisać i drukować raporty oraz pająka do zarządzania archiwami i monitorowania wszystkich rozmów telefonicznych. Lew był zachwycony raportami karalucha i poprosił go o sporządzenie dodatkowych wykresów, w celu opisania tempa produkcji i przeanalizowania trendów tak, by mógł je wykorzystać w prezentacji na zebraniach Zarządu. Tak więc karaluch musiał kupić nowy komputer, drukarkę laserową i zatrudnić muchę do prowadzenia działu informatyki. Mrówka, kiedyś tak produktywna i zrelaksowana, nienawidziła nadmiaru nowej papierkowej roboty i spotkań, które zabierały jej większość czasu. Lew doszedł zatem do wniosku, że nadszedł czas mianowania osoby kierującej działem, w którym pracowała mrówka. Stanowisko dał więc cykadzie, której pierwszą decyzją był zakup do biura nowego dywanu i ergonomicznego krzesła. Nowy kierownik cykada, również potrzebowała komputera i osobistego asystenta, którego wzięła ze sobą z poprzedniego działu po to, by pomógł jej przygotować Strategiczny Plan Optymalizacji Kontroli Pracy i Budżetu. Dział w którym pracowała mrówka stał się smutnym miejscem, gdzie nikt się już nie śmiał, za to wszyscy byli nerwowi. W tym samym czasie cykada przekonała szefa lwa, co do absolutnej konieczności przeprowadzenia badania środowiska pracy. Po przeglądzie kosztów funkcjonowania działu mrówki lew stwierdził, że efektywność uległa znacznemu zmniejszeniu. Zatrudnił więc sowę, prestiżowego i znanego konsultanta, by ta przeprowadziła audyt i zaproponowała rozwiązania. Sowa spędziła w dziale trzy miesiące i przygotowała ogromny, wielotomowy raport, kończący się następującym wnioskiem: “W dziale jest przerost zatrudnienia”. Zgadnijcie, kogo lew zwolnił jako pierwszego? Oczywiście mrówkę, gdyż wykazywała „brak motywacji i negatywną postawę” To coś jak w naszym kraju...mrówek coraz mniej , a lwów , sów i karaluchów mądrzejszych ,, niby " coraz więcej.

Pozdro
Były pracownik
@Dziod

Bardzo ładna bajka. Pasuje do firmy.

Inny były
Były pracownik

Ta firma jest jak rodzina niby najlepiej wychodzi się na zdjęciach do puki ktoś nie podejmie wyzwania a tutaj zawsze można pracować wiadomo że ciężko i są inne firmy tutaj jest spokojna głowa tylko proste ciężkie czynności

2
Kinia
Pracownik
 Pytanie

I jak tam (usunięte przez administratora)nadal czekacie na podwyżkę?Urlopy też Wam dają bez problemu nie?

Zostaw merytoryczną opinię o Effect Glass S.A. - Kielce

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Effect Glass S.A.?

    Zobacz opinie na temat firmy Effect Glass S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 92.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Effect Glass S.A.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 76, z czego 9 to opinie pozytywne, 40 to opinie negatywne, a 27 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

Effect Glass S.A.
Przejdź do nowych opinii