Witam. W poniedziałek mamy inwentaryzację całego towaru.Czy ktoś może napisać jak to wygłąda czy salon jest otwarty dla klientów.Jaką odpowiedzialność ponosimy za prasę tą nieoddaną za kradzieże i po jakim czasie zostaniemy poinformowane o jej wynikach.
z reguly inwentura jest przed praca bardzo rano albo zaczyna sie np dwie godziny przed zamknieciem..kradzieze powinniscie miec zrzucone z kamer na pendriva i zgloszone,towar skradziony odlicza sie wtedy od inwentury a tak wam dojdzie do brakow,niezdana prasa do uregulowania...towar za lada musi zgadzac sie w 100%...na reszcie sklepu kazdy punkt ma swoje minimum dopuszczalne przy inwenturze,kazdy inne i braki nie moga przekroczyc iles procent tego minimum,wtedy nota obciazajaca za roznice w przekroczeniu dzielona na ilosc pracownikow
Pracowalam w tym pseudo kiosku prawie 2lata, odeszłam - to co się działo to cyrk. Na ostatnią chwilę propozycja podwyżki , dlaczego kurde nie mogą docenić pracownika jak pracuje, tylko dopiero jak się ktoś chce zwolnić??? Czekam tylko na rozliczenie inwentaryzajcji, która będzie nie wiadomo kiedy bo pozostały zespół również się posypal, czekam na wypłatę nadgodzin i urlopu za 2017 i mam nadzieję, że będzie to wypłacone w lutym (!!!!!), brak pomocy ze strony KR, ciągle braki za lada ( pomimo tego,że zespół był zgrany)...brak słów. Nie wrocilabym nawet jakby 4 tys na rękę proponowali. Obecnie mam pracę gdzie przysługuje mi 20 min przerwa...(ohh, jak dobrze mieć przerwę, a nie jeść między klientami) chce iść siku to idę...a nie jak w tabaku, że non stop ruch i sikanie dopiero po 21 jak ruch się zmniejszy.... Podniescie zarobki i zatrudniajcie większą ilość osób to ludzie będą pracować!!!!! Bo tabak łamie kodeks pracy na każdym kroku.
Witam czy ktoś z was przebywa/ł na l4 ż powodu choroby dłuższy okres i jak to wyglądało po powrocie więcej godzin i mniej wolnego czasu czy po prostu zwolnienie ?
Nie rozumie co masz na mysli? Ja bylam tydzien na l4, ale wrocilam i nic sie nir zmieniło bo kolezanki chcialy nadgodziny, wiec nic nie odrabialam
Ja byłam prawie dwa miesiące na zwolnieniu i wróciłam normalnie do pracy. Dziewczyny w tym czasie robiły dużo nadgodzin ale po powrocie grafik miałam standardowy, ani więcej ani mniej godzin.
Byłam 3 miesiące na zwolnieniu z powodu operacji po skończonym zwolnieniu dali mi urlop a później wypowiedzenie za porozumieniem stron
ale to nie ma znaczenia,to ty musisz wyrazic zgode na rozwiazanie umowy za porozumieniem stron,zreszta na jakiej podstawie?nie powiedzieli ci?
ale dałaś się podejść, może musieliście się rozstać nie wnikam, ale jeśli nic nie przeskrobałaś to cię wyrolowali bo przysługuje ci okres wypowiedzenia z który powinni ci zapłacić
Dzień dobry, czy ktoś może mi napisać jakie jest wynagrodzenie miesięczne - ajencyjne? Bo mam bardzo sprzeczne informację i nie wiem czy podjąć się pracy..
Uciekaj z tej firmy, to (usunięte przez administratora) i (usunięte przez administratora) zanim zaczniesz prace poczytaj opinie o tej "cudownej" firmie i się dobrze zastanów
Telefonicznie pani poinformowała mnie, że w nowootwartym od grudnia tego roku saloniku będę mogła liczyć na około 10000 miesięcznie, konieczna jest działalność gospodarcza. Z tych pieniędzy oczywiście musialabym opłacić pracowników i zus więc nie zostałoby mi nic, 10000 kaucji i wisienka na torcie-weksel in blanco :) Jeśli nie chcesz "pracowac" charytatywnie to zapomnij o współpracy z Tabakiem.
Zasady zatrudnienia
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
@Kasia, rozumiem, że wydarzyło się coś bardzo poważnego, skoro konieczne jest założenie przez Ciebie sprawy w sądzie Jakie masz doświadczenia z TABAK POLSKA Sp. z o.o.? Twój wpis w tej sprawie będzie bardzo przydatny osobom, które chciałyby się dowiedzieć jak najwięcej o tej firmie.
Owszem stało się. Dostałam notę obciążającą na 700 zł, chociaż nie pracuję tam już od sierpnia.
Odnośnie inwentaryzacji jak i not, jak jeszcze pracowałam u tego cudownego pracodawcy pamiętam, że był mail od kogoś z "góry" że nota jest wystawiana do 20-go dnia następnego miesiaca po przeprowadzeniu inwentaryzacji. Ustosunkuj się do otrzymanej noty, napisz dlaczego nie zapłacisz i napisz co masz im co zarzucenia odnośnie samej inwentaryzacji, byc może złamano twoje prawa pracownicze i nagięto zasady które dotychczas obowiązywały w firmie - przemyśl to.. Powodzenia - trzymam kciuki !
Czy osoby, które mają już za sobą batalię sądową z tymże pracodawcą zechciałyby podzielić się szczegółami ? Z czystej ciekawości śledzę to forum i zastanawiam się jak Wam poszło?
Witajcie. Szukam osób chętnych do pozwu zbiorowego. Chętnych proszę o kontakt przez e-mail: kasiaa92p@onet.pl
Hej, poczytaj o pozwie zbiorowym a mianowicie ilu musi być zwolnionych pracowników w ciągu 30 dni - jaki procentów w stosunku do zatrudnionych osób. Niestety firma wypowiada umowy o pracę w sprytny sposób aby nie przekroczyć "limitu" - natomiast jest to przesłanka do zasiegniecia porady prawnej u dobrego adwokata specjalizującego się w prawie pracy, który potrafi działać nawet w takich przypadkach. Proponuje indywidualnie składac pozwy a pokrzywdzonych powoływać na świadków. Powodzenia...
Cześć wszystkim, czy orientuje się ktoś po jakim czasie może przyjść nota za inwentaryzacje? Czy jest możliwość że nic nie przyjdzie? Zaznaczę, że moja współpraca z tabakiem na szczęście się skończyła.
Jest mozliwość, ze nic nie przyjdzie. Odchodząc 2lata temu nic nie dostałam. Choc rozbieżnosci jakies byly, prawdobnie byly w granicach 0.2%. zalezy tez kiedy się zwalniasz. Jeśli inwentaryzacja była rok wcześniej to jest szansa ,że rozbieżności bedzie sporo. Ja miałam szczęście odchodząc miesiąc po ostatniej inwentaryzacji.
Odnośnie inwentaryzacji, jak jeszcze pracowałam w tym g..... pamiętam że był mail od kogoś z "góry" że nota jest wystawiana do 20-go dnia następnego miesiaca po przeprowadzeniu inwentaryzacji. Ustosunkuj się do otrzymanej noty, napisz dlaczego nie zapłacisz i napisz co masz im co zarzucenia odnośnie samej inwentaryzacji. Powodzenia - trzymam kciuki !
@Kasia, czy firma TABAK POLSKA Sp. z o.o. poinformowała Cię o przyczynie nałożenia na Ciebie tak dużego obciążenia? Z czego, Twoim zdaniem, może ono wynikać?
Podpisałam wspólną odpowiedzialność materialną, a jak odchodziłam robiono inwentaryzację. Teraz przysłali mi wyniki.
Witam. Czy ktoś obecnie pracujący w tabaku mógłby sprawdzić w ax ilu ajentow ma obecnie tabak? Sprzedaż detaliczna -> tabak psd i tam w ostatniej rubryczce jest czy jest partner czy nie. I gdyby ten ktoś mógł podać miasta . Będę bardzo wdzięczna. Potrzebne info do sądu pracy
Uciekajcie z tej pracy jak najszybciej!! Płacisz za złodziei, za braki w gazetach, zdrapki - WSZYSTKO! Żadnych przerw, PRACA ZA TAK ŚMIESZNE PIENIĄDZE PRZY TAKIEJ LICZBIE GODZIN Jesteście traktowani przedmiotowo. Masz robić wszystko a i tak Ci powiedzą, że jest źle!
Dokładnie oczekują cudów a robisz za grosze.To jest jakiś żart proponuję kontrolę wysłać Ludzie nie dajmy się !!!
Zgadzam się z Tobą. Ludzie, 100 razy się zastanówcie zanim podpiszecie z nimi umowę - to, że dają umowę o pracę nic nie znaczy. 9 - 10 godzin bez żadnej przerwy, możliwości wyjścia do toalety, o zjedzeniu czegokolwiek możecie zapomnieć.
To jest jakaś masakra łamanie wszystkich praw pracowniczych zero przerwy,nadgodziny,pretensje o byle co obraza publiczna,kretactwo Większego g**** to ja w życiu nie pracowałam Bezczelna KR która obraża ludzi zero szacunku. Pozwać ich proponuję zbiorowy pozew Tyle ile nerwów straciłam tam to w życiu tak nie miałam. Oszuści,złodzieje Zawsze patrzalam na gazety po czym patrzę a tu stos gazet na jakiej postawie mam płacić LUDZIE TRZEBA POKAZAĆ IM ŻE NIE MOGĄ TAK TRAKTOWAĆ LUDZI BŁAGAM RÓBMY COŚ Z TYM BARDZO PROSZĘ O KONTAKT Z OSOBAMI KTÓRE TEŻ ZOSTAŁY ZWOLNIONE
Wiedźma wrazie co jak się z Tobą skontaktować bo tez tak uważam jak ty tylko ze nadal pracuje ale szukam sobie nowej pracy bo jest tal jak piszesz
Witaj, ja też zostałam zwolniona, pod koniec sierpnia. Nie mam o to żalu, i tak chciałam odchodzić. Kilka miesięcy był spokój - myślałam, że Tabak to już historia i przestałam myśleć o pracy tam. W poniedziałek (4.12) dostałam notę obciążającą na 700 zł. Byłam u prawnika - zamierzam walczyć, nie zamierzam się poddawać, bo niby z jakiej racji mam płacić za inwentaryzację przeprowadzaną przez zewnętrzną firmę?? Też myślałam o pozwie zbiorowym - w grupie siła, tylko tak możemy dać im nauczkę. Jakbyś chciała porozmawiać, to pisz na maila: kasiaa92p@onet.pl
Witam wszystkich. Bardzo proszę o konstruktywną odpowiedź. Mam propozycję „przejęcia” jednego punku jako ajent. Jestem po spotkaniu z regionalnym i ostatnim etapem ma być spotkanie w siedzibie ich firmy. Pytanue brzmi, warto?:)
Jezeli sam takze zamierzasz pracowac w tym salonie, to warto. Jezeli chcesz miec tylko pracowników, to chyba sie nie oplaca
Hej dziewczyny :) a jak jest u was z obciążaniem za gazety? Jak to wygląda? Noty czy nabijacie na kasę?
chyba nie jest tak źle, umowa o pracę i to jest najważniejsze
Najwasniejszy jest stosunek pracy do płacy,atmosfera w pracy, wzajemy szacunek , uczciwość i przestrzeganie prawa. A tu tabak lezy i kwiczy.
Nie przesadzaj, atmosfera zalezy od tego z kim pracujesz w sklepie. U nas jest calkiem ok, dogadujemy sie, ostatnio nawet mialysmy podwyke
Hej czy u Was KR tez się czepia o wszystko i twiedzi ze non stop jest syf i bałagan ????
Nie u nas się nie czepia...ale my sprzątamy na bieżąco...dziewczyny które były u nas w delegacji zawsze mówiły ..jak tu u was czysto...więc trudno określić czy Kr się czepia bez powodu...czy po prostu źle trafiłyscie...ale faktem jest że za to co my tam robimy...to powinni nas docenić...
My teztez sprzatamy bo Przeciez to nasze miejsce pracy wiec wstyd by byl jakbysmy mialy (usunięte przez administratora)
My tez sprzątamy , gazety układamy praktycznie non stop klienci się śmieją ze są tak ułożone jak pod linijkę ????ale jak kr wpadnie to uważa ze nie są ułożone ????
KOCHANI UWAŻAJCIE BO FIRMA WYSYLA NA NAS TAJEMNICZYCH KLIENTÓW -SOBOTA 14/10 BYŁ ZMASOWANY ATAK OLEŚNICA , WROCLAW , SIERADZ, ZDUŃSKA WOLA
To jakieś chore jest...pracuje w firmie 8 lat...przyjęli nowa osobę...dostała na umowie tyle samo co ja zarabiam teraz...to są żarty jakieś...patologia..mam nadzieję że się niedługo uwolnie z tej firmy..
to prawda nowa osoba dostaje taką samą stawkę, a gdzie dodtek za szkolenie nowego pracownika ? paranoja
Ja pracuje ponad 3 lata i dostalam tylko dwa razy note na jakies 5 zl ????
Oni są chorzy i to tak na maxa po 1roku i 6 miesiącach przysyłają mi pismo że mam do zapłaty za niezdaną prasę wiecie co cmoknijcie mnie gdzieś bo wam zapłacę możecie mnie straszyć sądem i komornikiem ( za 36 zł ) tak to nawet w przedszkolu nie ma - po prostu żal - nie wiem czy się śmiać czy płakać ale makulatury nigdy za wiele ;)
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w TABAK POLSKA Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy TABAK POLSKA Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 55.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w TABAK POLSKA Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 45, z czego 8 to opinie pozytywne, 17 to opinie negatywne, a 20 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy TABAK POLSKA Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w TABAK POLSKA Sp. z o.o. napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
