Opinie - Open Finance - Warszawa - Forum, zarobki, wynagrodzenie

Sortuj: Najnowsze | Najstarsze

Jesteś pracodawcą dodaj reklamę bądź ogłoszenie pracy na GoWork.pl ? Napisz reklama@gowork.pl

<<<Otrzymuj powiadomienia o nowych wpisach na swój adres e-mail.>>>

Mariola - 2008-10-09 10:20:25 odpowiedz | cytuj

Pracuje w open finance w call center zaczyna sie szkoleniem gdzie dowiadujesz sie o wszystkich programach, co mowic jak mowic, masz kartki z przykladowymi pytaniami, scenariusze na tej podstawie pozniej rozmawiasz z ludzmi, jak ktos lubi gadac jest dobrze :)

anonim - 2008-10-28 11:57:59 odpowiedz | cytuj

Pracowałam przez jakiś czas na stażu i wspominm go bardzo dobrze. Nauczyłem się sporo w zakresie doradztwa finansowego. Podobno nieżle można zrobić na prowizjach w tej firmie.

anonim - 2008-10-28 11:57:59 odpowiedz | cytuj

Pracowałam przez jakiś czas na stażu i wspominm go bardzo dobrze. Nauczyłem się sporo w zakresie doradztwa finansowego. Podobno nieżle można zrobić na prowizjach w tej firmie.

praktykant - 2008-12-29 15:57:02 odpowiedz | cytuj

Pracowaem w Open Finance jako praktykant przez jaki czas. Czas ten wspominam bardzo dobrze. W prawdzie nie miaem sporo roboty odpowiedzialnej bo przecie byem praktykantem ale nauczyem si sporo w zakresie doradztwa finansowego. Z tego co zauwayem i sysz to niele na prowizjach mona zarobi w tej firmie, no ale to ju specyfika pracy w finansach i bankowoci.

wiola - 2009-02-23 15:33:10 odpowiedz | cytuj

co ty opowiadasz ta firma to niezla ..... niechce mi sie nawet pisac o tym jest dokladnie odwrotnie jak piszesz....

Stefan - 2009-03-17 16:02:11 odpowiedz | cytuj

W firmie panuje ostry wyścig szczurów, osoby z pracy pomagają ci tak, żeby nie pomóc - bo może więcej od nich zarobisz... Większość [usunięte przez admina], zaczynając od dyrektora a kończąc na doradcy. Generalnie jak ktoś lubi być gnojony na każdym kroku to jest to firma dla niego...

Open CC - 2009-03-20 23:13:17 odpowiedz | cytuj

napisz więcej o samej rozmowie rekrutacyjnej, podobno trzeba sobie zarezerwować na to spotkanie do trzech godzin? O co chodzi?

XXX - 2009-03-26 17:21:52 odpowiedz | cytuj

Na początku każą powiedzieć swoje mocje strony- masz na to 30 sekund, później dostajesz pewna tezę, z którą nawet jak się nie zgadzasz musisz potwierdzić np. lepiej lepić bałwana niż być bałwanem, lepiej pchać nowy samochód niż jechać starym, fajnie byłoby gdyby ludzie mieli zielone włosy, pisanie na maszynie jest lepsze niż pisanie na kompie, lepsze jest szybie jedzenie niż tradycyjne, najlepszy środek transportu na wakacje to maluch, lepiej grac w gry planszowe niż na kompie, lepiej podróżować komunikacją niż samochodem itp. Później jest rozmowa indywidualna i jak się ja przebrnie to pracuje się za 2000 zł brutto;-) Powodzenia!

darson - 2009-03-26 20:09:50 odpowiedz | cytuj

też byłem na rozmowie w call center OF. Na początku oczywiście jaka to frma cudowna i jakie możliwości rozwoju i bla bla. Potem każdy z grupy około 20 osób miał siebie zachwalać. Najlepszy był tak zwany II etep czyli błazenada np:że lepiej dostać doniczkę niż kwiaty,żeby nosić buty na rekach, ja miałem zachwalać jedzenie pałęczkami.Powiedziałem krutko bo to bez sensu było. Okazało się że trzeba muwi dużo bo koleś ktury głupoty opowiadał przeszedł dalej ja nie. niewiem jak wygląda praca ale ich rekrutacja to porażka. Terez pracuje w bz wbk polecam

XXX - 2009-03-27 16:44:15 odpowiedz | cytuj

He he kolego przecież w dziale call center o to chodzi żeby gadać i wciskać buble ludziom:-) takie życie... zgodzie się z Tobą, jest różnica o gadaniu bzdur typu najlepiej jeść pałeczkami a odpowiadać na zapytania beneficjentów odnośnie finansów to dwie bajki.
Ogólnie firma może i fajna (nie pracowałam to dokładnie nie wiem), może i awanse są ale za jaką cenę, zresztą praca na zmiany od 8-15 i 16- 21 czy jakoś tak jest męcząca a do tego niby podobno w soboty i niedziele chętni przychodzą tylko do pracy he he już to widzę;-)

ankaanka - 2009-07-28 17:30:08 odpowiedz | cytuj

Hej.
zarobki i rekrutacja tak jak wcześniej wspomniano - po pierwszuch 3ech miesiącach dostaje się premię za 3 miesiące w wysokości 1000zł, później premia jest co miesiąc i wynosi ponad 400zł (miesięcznie) Każda nadgodzina jest płata 1,5 stawki. Soboty i niedziele są dla chętnych. Jeszcze się nie spotkałam, żeby ktoś kogoś zmuszał do przyjścia w weekend. Za każdą godzinę w sobotę płacą 150% stawki, a w niedzielę 200% stawki. Więc całkiem spoko :) Poza tym w weekend możesz przyjść na tyle godzin ile chcesz - nawet na jedną czy dwie.

mm - 2009-09-14 19:20:02 odpowiedz | cytuj

Ja polecam szczególnie ze wględu na godziny pracy. mozna mieć cały etat lub 3/5 (dla osób studiujących zwykle). Niby zmiany są określone 9-17 lub 13-21 ale jak ktos ma jakieś zajęcia kursy czy cokolwiek innego to zawsze da się dogadac co do innych godzin więc ogólnie bardzo pozytywnie

Dobra Rada - 2010-06-23 01:17:34 odpowiedz | cytuj

UWAGA na OpenFinance!!!!

Przedstawiają inne warunki na początku, a inne przy umowie! Zdecydowanie mniej korzystne!

Niedoinformowują jak można obniżyć całkowitą ratę, odsetki, marżę, i inne mające wpływ na obniżenie kosztów związanych z kredytem!

Nie sprawdzają bieżących promocji, które w większości biją na głowę obecne! Nawet przy zwróceniu im na to uwagi.

Ściśle współpracują z Getin, Noble i Bre dla własnych korzyści.

Kredyty składane samodzielnie w banku wychodzą taniej niż się składa przez nich! Tj. sprawdzone i udokumentowane!

Bardzo długi czas oczekiwania na decyzje!

Opieszałość przy przekazywaniu dokumentów do banku! Sprawdzone - w różnych bankach.

Łapanka Klientów na ilość nie jakość!!! Często spotkania końcowego podpisywania umów zazębiają się z innymi, mimo, iż wiedzą, że by rozważnie podpisać wiele papierów potrzeba więcej czasu. Ponaglenia przy podpisywaniu też nie na miejscu.

W przypadku zrywania współpracy z OpenFinance są bardzo niemili. Zachowanie wręcz z ulicy!

beatrycze - 2011-07-08 12:44:06 odpowiedz | cytuj

czy szkolenie w open finance jest płatne?

katienka - 2011-07-26 09:01:19 odpowiedz | cytuj

Potwierdzam,
do mnie dzwonili bez przerwy, nawet jak byłam w delegacji nękali mnie telefonami, mimo że nie miałam telefonu przy sobie, chłopak mi mówił. Oprócz tego nie skutkowało pisanie do nich e-maili. I tak dzwonili 2-3 razy dziennie. Totalny absurd.

anonim - 2011-08-10 20:45:18 odpowiedz | cytuj

katienka - 2011-07-26 09:01:19

Potwierdzam,
do mnie dzwonili bez przerwy, nawet jak byłam w delegacji nękali mnie telefonami, mimo że nie miałam telefonu przy sobie, chłopak mi mówił. Oprócz tego nie skutkowało pisanie do nich e-maili. I tak dzwonili 2-3 razy dziennie. Totalny absurd.

Praca w contact center open finance to wyścig szczurów! Ciągle każą cisnąć, dzwonić i umawiać klientów na spotkania. Praca jak w ulu, a płatności marne... dla konsultantów, bo dla supervisorów, którzy się panoszą a są nic nie warci, dla menagerów którzy myślą, zę są niezastąpieni i po samo kierwonictwo jest ok. Konsultant zarabia marne 1100zł, a robi czarną robotę. To jakieś kpiny! Nie polecam pracy w tej firmie! Bardzo dużo ludzi się zwalnia bo mają dosyć traktowania ich jak robotów! Każą zostawać po 12 godz. aby tylko więcej klientów umówić, nie patrzą, ze każdy ma swoje życie jeszcze poza pracą. A jak się nie podporządkujesz, wycisną z Ciebie jak z cytryny i... poprostu zwolnią! Omijać z daleka!

df - 2011-08-11 00:05:11 odpowiedz | cytuj

Podpisuje pod tym co ktoś napisał na górze! Taka prawda jak czøowiek weźmie wolne, l4 to wszystko karzą odpracować© bo target, bo trzeba dzwonić© szanują tylko maszyny które zostają po 12 h dziennie żeby poprawić swój wynik. pracowałem już na infoliniach ale tu jest najgorsza atmosfera, każdego dnia każdy się zastanawia kgo tym razem wywala. lepiej płaca w ich spółkach, noble, getin takze do opena nie wysyłajcie bo się nie opłaca! niech was nie złudzą możliwościami awansu, na każdym szkoleniu wstępnym będzie co chwile ktoś przez przypadek wchodził i zachwala prace, jaka to nie cudowna jak to sie można rozwijac. gówno prawda można tylko gdy sie lize dupsko. tyle dziekuje

anonim - 2011-08-16 10:11:56 odpowiedz | cytuj

Z zewnątrz firma wydaję się być cudowna a jak się zacznie prace wtedy wszystko staje sie jasne. Klienci skarżą się ze tyle razy do nich dzwonimy.ale taki jest odgórny wymóg( po 8 nieodebranych dajemy spokój). Łopen strasznie demotywuje.... supervisorzy sa zadufani w sobie i nawet nie chca pomóc jak sie ma problem;/ Strasznie cisną....niby CC to najwazniejsi ludzie w firmie a najmniej im płacą.... O awansie można pomarzyć.;/

KAsia - 2011-08-25 18:54:08 odpowiedz | cytuj

Zdecydowanie nie polecam, jest wiele lepszych firm. Praca sama w sobie jak praca, nie jest ani trudna ani straszna. Reszta konsultantów- mega plus. Natomiast atmosfera robiona przez psudo dyrektora, menadzerkę i część superwajzorów niszczy wszytsko.

panktos - 2011-10-20 12:03:20 odpowiedz | cytuj

100 procent prawdy, masakryczny wyścig szczurów, ludzie pracujacy tam nie biora nawet przerwy aby nie pozostawać w tyle, najsmieszniejsze jest , że aby sie dostac należy być poleconym przez kogos, nie ważne czy masz doświadczenie , czy nie, ahahah, wspaniałe rozmowy rekrutacyjne, ciśniemy cisniemy , buahahahhaahahahah, wspaniałe systemy motywacyjne, nagroda dla najlepszego naganiacza tygodnia, jest wiele lepszych firm , które bynajmniej pozwalaja wyrobić premie, firma dno , 1110 z netto, i targety, targety,

zgadnijkto - 2011-10-23 02:44:55 odpowiedz | cytuj

kochani-wszystko co tu jest napisane to prawda-kazdego dnia zamartwiasz sie ile brakuje ci do targetu, ile esek(s-skrot od spotkania) musisz dzis zrobic zeby nadazyc-wyniku nie masz-odpadasz z gry. Ludzie robia tam waly jakich malo-jesli robia je starzy wyjadacze-to ok. jesli przychodza nowi i zaczynaja kombinowac to strasza dyscyplinarnym zwolnieniem.jest mega zastraszanie pracownikow mozliwoscia wylecenia jesli nie zrobisz wyniku. ja osobiscie za pare dni dostane wypowiedzenie-dlaczego? bo nie zrobilam targetu. dlaczego? bo na uczciwego nie dasz rady zmusic goscia na spotkanie z doradca-albo wyszukujesz swieze formularze albo wbijasz rodzine i znajomych na spotkania z doradca. jesli idziecie na rozmowe to nie ludzcie sie szybkim awansem, mega premiami itd itp. to tylko mrzonka-a jesli sie komus udaje, jest to okupione lizaniem dupy, brakiem zycia prywantego i wielkimi przekretami ktore groza dyscyplinarka. pozdrawiam

anonim - 2011-10-26 00:40:43 odpowiedz | cytuj

zgadnijkto - 2011-10-23 02:44:55

kochani-wszystko co tu jest napisane to prawda-kazdego dnia zamartwiasz sie ile brakuje ci do targetu, ile esek(s-skrot od spotkania) musisz dzis zrobic zeby nadazyc-wyniku nie masz-odpadasz z gry. Ludzie robia tam waly jakich malo-jesli robia je starzy wyjadacze-to ok. jesli przychodza nowi i zaczynaja kombinowac to strasza dyscyplinarnym zwolnieniem.jest mega zastraszanie pracownikow mozliwoscia wylecenia jesli nie zrobisz wyniku. ja osobiscie za pare dni dostane wypowiedzenie-dlaczego? bo nie zrobilam targetu. dlaczego? bo na uczciwego nie dasz rady zmusic goscia na spotkanie z doradca-albo wyszukujesz swieze formularze albo wbijasz rodzine i znajomych na spotkania z doradca. jesli idziecie na rozmowe to nie ludzcie sie szybkim awansem, mega premiami itd itp. to tylko mrzonka-a jesli sie komus udaje, jest to okupione lizaniem dupy, brakiem zycia prywantego i wielkimi przekretami ktore groza dyscyplinarka. pozdrawiam

Ciesz się ze Cię wywalą! Ja już tam nie pracuje i powiem Ci że mega odżyłam. Życzę powodzenia! A tak z ciekawości z której grupy jesteś? Pozdrawiam była Openowiczka

Marek - 2011-11-22 22:31:43 odpowiedz | cytuj

a czy moge wiedziec ile tam max zarobiliscie , jak dlugo pracowlaiście ? intersuje mnie na stanoisku doradca finansowy, konultant
Macie rajce , jak sie oglaszaja to wygldam to super, warunki zajebiste , gorzej wychodzi to w praktyce

oleole - 2012-01-02 19:54:00 odpowiedz | cytuj

Ogłaszają się w Poznaniu, poszukują do Call Center naganiaczy na spotkania - podstawa 1760 zł netto. Niezła stawka jak na CC, ale zapewne jak nie wyrobisz targetu, to do widzenia. Na razie więc oleje aplikowanie tam, poczekam aż pojawią się komentarze pracujących tam poznaniaków.

kinia - 2012-01-16 21:57:27 odpowiedz | cytuj

ta firma to paranoja!
na poczatku oczywiscie opowiadaja jak bedzie pieknie i kto/gdzie nie awansowal, potem pracujesz za 2 brutto bo myslisz ze sie rozkreci, zrobisz w koncu target- ale jakim cudem! skoro wymagania targetowe potrafia sie zmienic 3 razy w m-cu.. i nikt nie widzi problemu bo przecież Ci placa podstawę; i oczekuja za to calowania po rekach.
Jeżeli lubisz być traktowany jak śmieć, dzwonic do ludzi po 10 razy mimo, ze klient mowi, ze nie życzy sobie kontaktu, lizać d...ę niedowartosciowanemu menagerowi, robić nadgodziny bo tak wypada - polecam;)

Kursy Księgowości

Kursy kadrowe

Szkolenia masażu

Kursy stylizacji

Kursy komputerowe

Kursy angielskiego

Kursy sprzedażowe

Szkolenia HR

Rozwój Osobisty

Zarządzanie

Asystentki / Sekretarki

Szkolenia dla przyszłych PRowców

Dotacje Europejskie

kursy techniczne

Kursy zawodowe

Kursy dla urzędników

Szkolenia NLP

Szkolenia dla służby zdrowia

Szkolenia dla branży logistycznej