Opinie o Posti Messaging Sp.z o.o. w Polska

Poniżej przeczytasz opinie byłych oraz obecnych pracowników o pracodawcy Posti Messaging Sp.z o.o.. Znajdziesz tutaj również opinie kandydatów do zatrudnienia w firmie Posti Messaging Sp.z o.o. o rekrutacji.


Branże: Biura rachunkowe

Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Posti Messaging Sp.z o.o. w Polska

kja

prosimy opus song jeszcze raz! :-)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
bajabongo

i znowu piosenka została usunięta.. ładnie.. na tym forum pojawiały się dużo bardziej obraźliwe lub mniej obraźliwe ale również ukazujące prawdę wpisy, które albo wytrzymały tu dłużej albo wiszą nadal... najlepiej zabić w ludziach jakąkolwiek kreatywność, zrobić z nich małe robociki, które tylko 6-14, 14-22, tab tab tab enter, nadgodzinki, tab tab tab enter. do tego właśnie ten świat zmierza. ta firma jest chora, rzeczywistość w tej firmie jest chora, system jest chory. amen

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
jkl

głupiego robota i tyle

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
stella

najlepsza ta część : "Niech żyje jakość, do dobrej daleko Team liderzy tchórze, Adam kradnie mleko". Prawdziwa aż boli ! bravo dla kolegi !!! jednak tych najbardziej kreatywnych to bezsensowne klepanie nie otępia ! :D

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
logo firmy Account Manager
Warszawa
IQFM Sp. z o.o.
(179 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Serwisant rowerowy
Warszawa
Kross S.A.
(836 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Specjalista ds Wsparcia Sprzedaży
Gdańsk
Sunsol Sp. z o.o.
(32 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
stella

stop cenzurze! Polska wolny kraj ! każdy ma prawo wiedzieć co się dzieję w opusie !!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Adam

Nie podobala mi się i se usunąłem :-) coś nie pasuje?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
trelelele

A gdzie piosenka?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
stella

Ja już w Opusie nie pracuję, ale oczywiście uważam, że dzieje się tam bardzo źle i jest to praca już dla desperatów chyba tylko...bynajmniej poziom dyskusji, którą prowadzicie i obrażanie swoich kolegów i koleżanek bez merytorycznych powodów jest po prostu żałosne...i świadczy o braku waszej kultury...Nie wiem co trzeba mieć w głowię żeby pisać to co powyżej "no trochę" albo "oczko" ...chyba nic. W każdym razie życzę wszystkim normalnym opusowiczom obrania nowej ścieżki kariery, bo widzę, że w opusie pracuje coraz więcej debili.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
no_troche

niedlugo w dozownikach będzie lubrykant zamiast mydła

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Oczko
@no_troche

Jak to zamiast? To co było wcześniej? Mydło?! Oszukano mnie!! Czuję się taki, taki... WPIENIONY!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
bajabongo

środowisko lgbt rośnie w opusie w siłę niedługo za bycie hetero będzie czekała nagroda - minus 3% premii :)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Tomi

Czuję :*

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
jkl

i jak po bananku dostaliscie??gejoza miroza

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
kudłaty
@jkl

To był owocowy dzień?? Dlaczego ja nic nie wiem? I co ja teraz dzieciom powiem? :(

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
stella

brawo, brawo. artykuł o opusie na forsal.pl i to jeszcze w formię poradnika ! Brawo Adam, brawo załogo !! jak to było...z pasją do sukcesu :D

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
...

Stop cenzurze, wpisywać w google "Jak zabić motywację wśród pracowników? Oto 8 niezawodnych metod" :)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Adi

Tomi, czujesz juz oddech na pleckach?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Taka_Ja

Link zniknął, bo nie był wygodny? Prawda w nim zawarta zaburzyła "harmonię" panującą w firmie? Zawsze można podlinkować raz jeszcze, nie ma w nim (treści pod linkiem) reklam ani niecenzuralnego słownictwa. Sama prawda w czystej postaci. Kompendium wiedzy A. Sz, strategię i pomysł na "szefowanie". W tym antyporadniku po tytułem "Jak zabić motywację wśród pracowników? Oto 8 niezawodnych metod" zawarty jest kierunek i sposób działania tej firmy. Ale co tam, nie będę linkowała ;) "próżno" też szukać tego w popularnej wyszukiwarce ;)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonim

(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
:)

mój zakład pracy taki piękny :)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
srutututugaciezdrutu
@:)

wstań rano, biegiem do roboty, zapieprzaj co najmniej 10 h, wróć w środku nocy, spać, wstań rano, biegiem... itd... a to wszystko za jedyne 1300.. a może któryś z tl by pokazał, że warto się starać i że wszystko nie jest w coraz bardziej bolących i drętwiejących rękach operatów, i został do 22, aby klepał razem z nami... tragedia, olaboga, sytuacja bardzo kiepska, przychodźcie, posr**cie się ale przychodźcie a tl radośnie i beztrosko w podskokach o 17 wychodzi z firmy. NIE dla nadgodzin bez tl !

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
resztki

A ja tam sie smieje z resztek Pańskiego stolu. Zamawiają cos, zalatki itd. A potem resztki dla plebsu sie zostawia, a ck gorsze jeszcze lecą na te darmowe zarcho. No cóż. Widać ze bieda tutaj. Pan jada obficie, biedota walczy o resztki. Jak w średniowieczu :D

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Łom

Pfffff..... Poleci Adaś i co? Ktoś z jego CV to wyczyta? Pójdzie do kolejnej firmy i będzie g... odstawiał za 5 razy większą kasę niż ktokolwiek z nas.... A tu wielu ludziom krwi napsuł...

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Sławoj
@Łom

Świat jest mały, a ścieżek na nim bez liku. Kto wie, w jakich okolicznościach spotka się z tymi, którym zalazł za skórę. W Opusie narobił syfu i w patologicznym tonie każe wszystkim to wąchać, tymczasem ten smród pójdzie za nim. Znajdą się osoby, które we właściwym czasie odpowiednio go zaopiniują. Ja na ten przykład mściwy nie jestem, ale pamiętliwy jak najbardziej. Poza tym wierzę w równowagę, bilans dobra i zła jest w naturze zachowany. Adam swoimi decyzjami poniekąd zaburzył moje życie prywatne, a tego nie wybaczam. Nie po to spinam się, jestem praktycznie bezbłędny, ponad targety itd, aby tępa dzida adamus stosował metodę solidarnej odpowiedzialności i obcinał mi 3% premii. Przy tych zarobkach to dużo, a jak to mam wytłumaczyć rodzinie, skoro jesteśmy wciąż na dorobku? Że mi jakiś Szutnik, Szehter czy inny Szloma wziął, ot tak? Że ojciec dał sobie zabrać ok.100 zł na... na co?! Za te pieniądze mogłem z dzieciakiem pójść do kina, po drodze uprzyjemnić mu dzień. Ale nie, bo Adam ma ku*wa podwójne standardy, ale przede wszystim sobie nie odmawia. Adam to ekonomiczny zwyrol, ale mało jeszcze wie o życiu. Dużo mu się wydaje i póki co się ślizga. Do czasu... Tak Adi, do czasu!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
niefajnie

a cóż to za cenzura i usuwanie postów???!!!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o Posti Messaging Sp.z o.o. - Polska

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Posti Messaging Sp.z o.o.?

    Zobacz opinie na temat firmy Posti Messaging Sp.z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 3.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Posti Messaging Sp.z o.o.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 2, z czego 0 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

  • Jak wygląda rekrutacja do firmy Posti Messaging Sp.z o.o.?

    Kandydaci do pracy w Posti Messaging Sp.z o.o. napisali 10 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

Posti Messaging Sp.z o.o.
2/5 Na podstawie 741 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • Puławska 2
    02-566 Polska
  • NIP: 5252396690 REGON: 141002580 KRS: 0000284258
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Posti Messaging Sp.z o.o.
Przejdź do nowych opinii