Chce dowiedzieć się czegoś o firmie, a głównie to interesuje mnie stanowisko operatora maszyn. Czy na rekrutacji na tę posadę jest jakies zadanie sprawdzające wiedzę teoretyczną i umiejętności praktyczne wymagane w tej pracy? Bo napisali, że wymagana jest wiedza na temat zasad obróbki skrawaniem (toczenie, frezowanie). I dlatego ciekawi mnie, czy to jest weryfikowane.
Zobaczyłem ogłoszenie o naborze do szkoły na operatora CNc. Praktyka ma się odbywać w Autocam. To jakieś jaja. Mają uczyć programowania CNC A kto ma tam ich uczyć ? Kierownik i brygadziści nie mają o tym bladego pojęcia. Nauka uczniów będzie polegać na kontroli części z reklamacji. No chyba nikt nie wierzy że Rutek zna się na programowaniu.
Ile teraz dają na rękę kontrolerowi wyrobów gotowych? Jakżem trafił na anons z 2021 to było 2800 zł brutto. Chcieli roku doświadczenia na produkcji wtedy. Co się pozmieniało, wciąż trzy zmiany?
Ile pracownikow mniej wiecej liczy ta firma?
Szczerze to nie polecam tej pseudo fabryki marne zarobki po 4 latach pracy 2600 zł netto razem z premiami 100% ,premia roczna od 350 do 150 zł netto zalezy ile chorobowego ,brak pracowników bo ci co cos umieli juz pracuja w innych fabrykach ,ucinane premie za reklamacje z winy kierownikow i główną siłe roboczą czyli uczni z ZSZ . Atmosfera coraz gorsza bo wali im sie grunt pod nogami , oghlnie szału nie ma obiecują złote góry a wychodzi jak zwykle ch...owo . Szkodliwe warunki pracy mgla olejowa i inne opary .
Ten wyżej komentarz ze stycznia to też Twój? Podbijasz post z 2019 raczej do dziś sporo w warunkach musiało się zmienić. znasz konkrety? wiadomo co od stycznia się tu w firmie szykuje?
Jakoś nie widzę nowych ogłoszeń. Czy wiadomo coś o wolnych etatach? Parę miesięcy temu potrzebny był specjalista ds. księgowości, ale nie podano za jakie pieniądze. Kto się orientuje, ile można na tym stanowisku zarobić?
Czy urlop w Autocam jest płatny 100%?
Człowieku, czy ty s księżyca spadłeś? oby cie nie zatrudniali w tym autocamie, bo wiecej szkody narobisz niz pożytku, gdzie ty pracowales, ze pytasz czy urlop jest 100% płatny?
A co w tym takiego dziwnego? Jak przyjmują na zleceniu to urlop można wziąć tylko bezpłatny. No chyba że każdy ma normalną umowę o pracę wtedy faktycznie pytanie jest zbędne.
Witam chciałbym złożyć cv macie może email albo jakiś kontakt z hr ?
Zgadzam się z "Pracownikiem" w 200 %. DNO DNO JESZCZE RAZ DNO.
Nic malutka "dodo" ????????za dawnych czasów praktykanci w szkole zawodowej kl. 1-3 zawsze pracowali jeden pełny miesiąc w czasie wakacji i zarabiali tyle ile wychodziła stawka miesięczna w czasie roku szkolnego wiec teraz wynos kl. 1-170,89zł. kl. 2-213, 62zł. kl. 3-256.33zł. zakład i tak dopłacił im od siebie. Śmieszna jesteś
Jak mają zarobić uczniowie jak ciągle za byle co potrancają pracownikom reklamacje są przewarznie z winy kierowników bo wysyłają wiedząc że są wadliwe części myślą że przejdzie a następnie i tak wina idzie na pracowników
nie wielka aniu, trzy dni bylo nauki i trzy dni praktyki przez trzy lata nauki jesli uczyl sie w ZSZ.
Malutka "dodo". Piszemy o wakacjach to z jaką nauką ty wyjeżdżasz(trzy dni nauki, trzy dni praktyki-to też zależy w której klasie 1,2 czy 3). Jak tak ci źle-zmień pracę.
Kobietko, niedouczona to jestes ty. Twoj cytat " szkole zawodowej kl. 1-3 zawsze pracowali jeden pełny miesiąc w czasie wakacji i zarabiali tyle ile wychodziła stawka miesięczna w czasie roku szkolnego wiec teraz wynos kl. 1-170,89zł. kl. 2-213, 62zł. kl. 3-256.33zł. " takie staweczki to byly za praktyke w czasie roku szkolnago a za prace w wakacje byla umowa o prace za ktora bylo pelne wynagrodzenie jak pracownika a po miesiacu otrzymywalo sie swiadectwo pracy. Ty chcesz aby uczniowie mieli szacunek do takiej firmy i pracy, jak za caly miesiac swojej ciezkiej pracy w pelnym wymiarze otrzyma z laski 256.33 zl.To na jeden wekend nie ma z czym wyjsc Tyle to mu na bilet miesieczy wystarcz. Moze .
W pełni się z tobą zgadzam doda , Wielkiej annie dał bym podwyrzkę czyli jak niewykwalifikowany dostał 950,00 to ona jako wykwalifikowaną specjalistką 100% czyli 1900,00 i trzeba do Mariana wystapic aby przeszeregował ta panią na ta stawkę.
Czy firma w sposób odpowiedni przygotowuje pracowników do pracy w firmie Autocam? Chodzi mi o to, czy nie mając doświadczenia zawodowego, można liczyć na odpowiednie szkolenie wprowadzające, które przygotuje nas do wykonywania powierzonych obowiązków? Dajcie znać, proszę, jak to wygląda.
Człowieku o czym ty marzysz , to nie firma to wielkie nieporozumienie . Nie ma źadnych szkoleń w tym grajdole i nigdy nie było . Ty się niczego nie nauczysz wręcz przeciwnie .
Chciałbym serdecznie podziękować " firmie" za wynagrodzenie uczniów pracujących cały sierpień czyli 23 dni robocze od 6 rano do 14 . Zakręciło im się głowach jak dostali 950 zł na rękę .Ma "firma" najwyższe stawki godzinowe w okolicy ! Wychodzi lekko ponad 5 złotego na godz,,,, Wiem że to młodzi chłopcy ale wykonują te prace których żaden z załogi by ich nie ruszył... Wiem że nie pracują jak dorośli mając 17 -18 lat ale byście mieli odrobinę przyzwoitości i dbali o swoją opinię ,,, Ci młodzi chłopcy jak myślicie ? co o Was będą mówić swoim młodszym kolegą ? Nie pozdrawiam .
I co wielka Aniu prawda zawsze wyjdzie na jaw , nawet dzieci potraficie okrasc. Takimi sprawami powinne zajac sie PIP,Urzad Skarbowy i Policja Skarbowa.
Powiedz mi eurodata na jakim świecie żyjesz. Co Ci uczniowie wielkiego robili????? Szkoda mi ich bardzo.
Możecie sprecyzować kwestię z uczniami. Mam rozumieć, że firma współpracuje ze szkołą, która przesyła uczniów na praktyki? Jak to w rzeczywistości wygląda? Proszę o szczegółową informację.
Kto pracuje ten zarabia. Zakład który wspiera dobrych pracowników, a kto nic nie potrafi w firmie Autocam miejsca nie znajdzie, większość komentarzy wystawionych negatywnie jest od nieudaczników którzy nic nie potrafią.
Macie odmienne zdania o pracy w firmie Autocam, dlatego może chociaż kwestia warunków zatrudnienia będzie podobna. Chciałbym dowiedzieć się, jak wynagradzane są nowo przyjęte osoby? Jest to uzależnione od umiejętności zawodowych potencjalnego kandydata, czy może wpływ na to mają zupełnie inne czynniki?
Jak tam niewolnicy ? Dalej (usunięte przez administratora)nie włącza wentylacji bo szkoda prądu ?
Tylko dobrzy pracownicy mogą utrzymać się w firmie!!!
Nie polecam nikomu pracy . Sam się stąd zwalniam . Maszyny nie sprawne , zarobki takie jak wszędzie , kierownictwo leci w (usunięte przez administratora) z dyrektorem " mydli mu oczy," Nie przychdźcie tu do tego (usunięte przez administratora) .
praca jest na 3 zmiany?
Niestety kompletnie odczuwalny jest na co dzień brak operatorów do pracy. Dopóki nie będzie zaangażowanych ludzi to ani kierownik, ani inżynierowie czy brygadziści nic nie zdziałają. Widać tylko niestety frustrację z tego powodu i nadmiarem obowiązków. Dyrektor powinien się obudzić a kierownicy z nim poważnie porozmawiać...
Kto się obudzi, dyrektor, niech zacznie czytać takie wpisy i wyciąga wnioski ponad dziesięć lat się budzi . Ludzie będą się angażować jak będą mieć więcej forsy w kieszeni .Ale to pokolenie to wychowanie bezstresowe jak by tatuś i mamusia za niego pracowali a oni pieniądze brali to by było OK.
Zarobki są bardzo słabe. Nierówno traktuje się tutaj ludzi. Mało kto zna się na swojej pracy - brak szkoleń. W zakładzie jest brudno, dużo bardzo starych maszyn.
a jaka praca stojąca czy siedząca
Wczoraj dowiedziałem się od kolegów , że Autocam traci kolejne zlecenia a reklamacje są co tydzień.Brak fachowego nadzoru nad produkcją. Przez te lata dyrektor niczego się nie nauczył . Słaba płaca , słaba jakość.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Autocam?
Zobacz opinie na temat firmy Autocam tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.