Opinie o H-Gaz Sp. z o.o. w Tyczyn

Poniżej zobaczysz opinie aktualnych i byłych pracowników o pracodawcy H-Gaz Sp. z o.o.. Zobaczysz tutaj również opinie kandydatów do podjęcia pracy w firmie H-Gaz Sp. z o.o. na temat rozmowy kwalifikacyjnej.


Branże: Prowadzenie badań i analiz technicznych dla firm

Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o H-Gaz Sp. z o.o. w Tyczyn

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jaki jest wkład kierownictwa H-Gaz Sp. z o.o. w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Czy w firmie H-Gaz Sp. z o.o. są regularne szkolenia pracownicze?

Hehehe Nowy wpis
Pracownik
@Pytanie

Dobre, zrobiłeś mi dzień Hehe

Pytanie
 Pytanie

Czy w H-Gaz Sp. z o.o. występują paczki/bony świąteczne?

Myron
Pracownik
@Pytanie

Zejdź na ziemię. Jak wypłatę dostaniesz to będzie sukces.

maggie Nowy wpis
Pracownik
@Myron

nie wiem skąd masz informacje o braku wypłat - zawsze są na czas. Od kiedy zmienił się właściciel wiele się zmieniło, nowych pracowników przybywa. Są premie świąteczne i premie uznaniowe.

Leszek
Inne

Czy tak dobrze się pracuje, że nie ma chętnych do pisania?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy po rozmowie w H-Gaz Sp. z o.o. rekruter odezwał się do Ciebie z informacją zwrotną? Po jakim czasie to nastąpiło? Podziel się swoim doświadczeniem z innymi.
logo firmy Specjalista ds Wsparcia Sprzedaży
Gdańsk
Sunsol Sp. z o.o.
(32 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Serwisant rowerowy
Warszawa
Kross S.A.
(836 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Account Manager
Warszawa
IQFM Sp. z o.o.
(179 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Nick

To po co tu pracujesz, znowu.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Wkurzony

Uważajcie na tych wyzyskiwaczy!!! Zaległości w wypłatach ponad pół roku! Masakra! Upominanie o kasę ciągłe, ale nic to nie daje, ciągłe zbywanie i obiecywanie, że "do końca tygodnia na pewno". Kupa chamstwa i prostactwa!!!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
jimaiaka

no i jak wygląda u nich teraz oferta pracy? bo widziałem tą na sprzedawce i nie wiem jaka jest stawka u nich, bo mowa tu tylko o tej średniej, ze można zarobić koło 2000 - 2500 zł tak naparwde, ale to różnie bywa.

oleg

Kiedyś tam pracowałem i jak widzę nic się nie zmieniło. Firma ma długi a właściciele miliony na kątach ( przecież swego czasu gazyfikowali całe miasteczka i wioski ), oni śpią na forsie. Żadna firma z pseudo długami tak długo by nie funkcjonowała bez dodatkowych zakamuflowanych nakładów.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
nad wisłokiem

dajcie chłopowi jeszcze szanse on wszystko zapłaci i wyrówna,przecież z głodu jeszcze się nikt nie osrał.pozdrawiam tych co zostali

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
też pracownik

Niestety tak jest, szef słucha i ufa osobom, które najbardziej mu mydlą oczy, prawda taka że oni najwięcej nadużywają jego zaufania i kombinują jak mogą. Zaangażowanie szefa jest, ale pasuje przyglądnąć się konkretnym osobom, które znajdą winnych byle nie ich.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Aerd

Zgadzam się z poprzednią opinią. Jak się nie ruszy tych zasiedziałych i niereformowalnych pracowników a do tego szukających tylko jaką fuchę poderwać, lub na czym tu zakombinować, aby zarobić i wykiwać innych - to nic ze szczerych chęci właścicieli nie będzie. Ci co tak wychwalają właścicieli, niech sami się u nich zatrudnią i poczekają tak na dzień dobry ze trzy miesiące na wypłatę, to będą nadal pisać, ale w innej tonacji. Zaangażowanie szefa jest może i duże, ale najpierw trzeba trochę się znać na prowadzeniu firmy.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
pracownik

Prawda jest taka, że właściciel otacza się i słucha ślepo kilka osób wierząc im bez chęci zagłębienia się w problem a właśnie te osoby najczęściej szkodzą firmie i najbardziej oszukują.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Nikt

§ 1. Kto pomawia inną osobę, grupę osób, instytucję, osobę prawną lub jednostkę organizacyjną niemającą osobowości prawnej o takie postępowanie lub właściwości, które mogą poniżyć ją w opinii publicznej lub narazić na utratę zaufania potrzebnego dla danego stanowiska, zawodu lub rodzaju działalności, podlega grzywnie albo karze ograniczenia wolności. § 2. Jeżeli sprawca dopuszcza się czynu określonego w § 1 za pomocą środków masowego komunikowania, podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do roku. § 3. W razie skazania za przestępstwo określone w § 1 lub 2 sąd może orzec nawiązkę na rzecz pokrzywdzonego, Polskiego Czerwonego Krzyża albo na inny cel społeczny wskazany przez pokrzywdzonego. § 4. Ściganie przestępstwa określonego w § 1 lub 2 odbywa się z oskarżenia prywatnego.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Nikt

Art. 212 KK

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Tez pracownik

Firma była bardzo ok, a szef miał za dobre serce dla nierobów i wyzyskiwaczy i to go zgubiło, bo powinien towarzystwo wziąźć za ryje i zagonić do roboty, bando roszczeniowych nierobów i kanciarzy i wszystko byloby dobrze. Fajnie jest tylko żądać i szukac winy w przełożonych. Jak jesteś taki MISZCZ jeden z drugim, to zmień z dnia na dzien firmę i rób w tej nowej karierę, albo otwórz swoją . Pokaz jak to sie robi, malkontencie, bo na razie wydaje ci sie ze jesteś bezkarny w necie i plujesz jadem ile możesz.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Pracownik

Super firma!

Pracować

Firma niewypłaca pieniędzy a pracownicy olewaja sobie wszystko! Połowa ludzi do zwolnienia się nadaje bo tylko hleja alkohol! Temu komu naprawdę zależy i kto się stara wogole nie jest doceniony wręcz potępiony przez brygadzistow, majstrow! Połowa brygadzistow robi lewe interesy a więc może czas zacząć od brygadzistow a potem od pijaków którzy nic nie robią a tylko udają! Wziąść się do roboty i firma stanie na nogi!!!!!!

Zoska

Ty chyba też jesteś frajerem skoro tam pracowałeś. Rozumiem konflikt z szefistwem ale z cala kadra? To tylko swiadczy o Tobie

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
mm

Firma przędzie słabo już od dłuższego czasu, i zamiast być lepiej jest coraz gorzej. Roboty coraz mnie, ludzie pałętają się jeden przez drugiego bo nie ma co robić a szef podejmuje się zleceń które są nie opłacalne. Coraz więcej osób odchodzi bo jest coraz gorzej i jest nie wypłacalny,a mimo to ciągle zatrudnia nowych. Lepiej przed podpisaniem umowy dobrze się zastanówcie czy chcecie czekać miesiącami na wypłatę.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
wojtek

Ostrzegam przed podjęciem pracy w tej firmie. jeśli masz stalowe nerwy, jesteś frajerem jak większość pracowników owej firmy i lubisz miesiącami czekać na wypłatę to polecam.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Miś
@wojtek

Firma ma pewne kłopoty, ale nie zgodzę się, że właściciele to wyzyskiwacze. Współpracuję z tą firmą już kilka lat i znam zaangażowanie właścicieli - zarówno Szefa, jak też P. Basi.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o H-Gaz Sp. z o.o. - Tyczyn

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
H-Gaz Sp. z o.o.
2.2/5 Na podstawie 30 ocen.
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
H-Gaz Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii