Opinie o Ryłko Sp. z o.o.
Widziałam,gdzieś opinię,że firma daje pieniądze na wyjścia integracyjne letnie i zimowe,to proszę mi napisać dlaczego agenci nie respektują tego,gdzie są te pieniądze?czy może agent przedstawił fakturę i zjadł kolację z rodzinką.Proszę o większą kontrolę nad agentami i sprawdzanie ich
Agent w rozliczenie za integrację wrzuca zdjęcie z całym zespołem podczas integracji ;) bez tego zdjęcia firma nie zwróci kasy za integrację Nikt z góry nie dostaje za to kasy.
Zdjęcie do księgowej nie wysyłasz tylko przedstawiasz fakturę,a tego nikt nie sprawdza,robicie co chcecie,dostajecie kasę na środki czystości kupujecie do domu , fakturę przedstawiacie,a w salonie nawet płynu do podłóg nie ma czy mydła,jeden wielki bałagan jak z rozliczeniami,tak z urlopami,nie wspomnę o traktowaniu pracowników..
Kasa na integrację jest dla każdego salonu Na pewno zostanie sprawdzone czy pieniądze zostały pobrane - tylko zgłoś
Nie polecam pracy a kierowników radzę przeszkolić jak się pracuje z ludźmi i jak się ich zwalnia.
Dlaczego negatywne opinie są usuwane?!,problem odnośnie tego jak się traktuje pracowników,co się dzieje, jakie metody są stosowane na sali sprzedaży trzeba nagłośnić wszędzie!Agentki nad którymi nikt nie ma kontroli region zachodni,ludzie to nie śmieci,których się tak traktuje!
Hej, chciałabym do nich aplikować na Specjalistę ds. Marketingu. Wymagają bardzo dobrej znajomości zagadnień i narzędzi marketingowych, ktoś mógłby napisać jakiego rodzaju znajomości narzędzi marketingowych preferują u kandydata? Po okresie próbnym jest możliwość pracy w systemie hybrydowym, ile u nich trwa okres próbny, standardowo 3 miesiące? No i po tym okresie wymagają co ile pojawiania się w biurze?
Widziałaś może jakie godziny pracy tam oferują? Czy jest tylko jedna zmiana czy jednak pracuje się inaczej?
Ze specjalista od marketingu duzo wspolnego nie mam, ale podejrzewam ze rekrutacja i tak bedzie dosc podobna do mojej. Najlepiej sie po prostu przygotowac na dwa etapy i tyle.
nie no podczas rekrutacji było spoko, wiesz no nikt cie po plecach nie klepał ale też wszyscy dobrze cię traktuja
Klepanie, klepaniem, co z tymi pytaniami? Nikt nie odpowiedział do teraz a drugi tydzień z tego co widzę mija. :D jakoś specjalnie mam się przygotować?
Ooo....a możesz powiedzieć w jaki sposób przygotować się na rekrutację? Napiszesz jakie pytania zadawali? Spory odstęp czasowy był pomiędzy jedną, a drugą rozmową? Dawali jakieś zadania do wykonania?
rozmowa skladala sie z 2 etapow, raczej standardowe pytania o motywacje do pracy i doswiadczenie.. nie wiem czy da sie jakos konkretnie 'przygotowac'
to akurat bardzo mnie pociesza, ponieważ moja ostatnia rozmowa rekrutacyjna (w innym sklepie z tej samej branży) była totalną porażką i wolałabym tego nie powtarzać...
Mogę się dopytać na jakich warunkach ten uop? Jest jakiś okres próbny? Czy jest możliwa umowa na nieokreślony czas i po jakim okresie?
Jest integracja letnia dla pracownikow w salonie, potem mamy integracyjna kolacje wigilijna - sami wybieramu gdzie idziemy. No i Kierownicy tez maja 2 dni wyjazdu tak okolo czerwca z tego co pamietam.
Spotkanie online - z prywatnych przyczyn. Szybko i bez problemu. Kierowniczka na luzie, rozmowa w bardzo miłej atmosferze.
Takie chyba jak wszędzie
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
hej kilka osób polecało mi pracę w ryłko, chodzi o stanowisko sprzedawcy w związku z tym chciałam zaczerpnąć jakiejś świeżej opinii, mógłby się ktoś podzielić wrażeniami? :)
i jakby ktoś mógł coś ewentualnie wspomnieć przy okazji o rodzaju opieki medycznej i jakiś dodatkowych nieoczywistych benefitach :)
Cześć :) Też chciałabym się ubiegać o stanowisko sprzedawcy. Niby pracowałam w sieciówkach z ubraniami, ale domyślam się, że tu mogą być nieco inne zasady. Macie może jakąś premię za sprzedaż? Tzn. pewnie coś jest, ale czy plany bardzo cięzko wyrobić? Jest na to straszny nacisk ze strony kierownictwa? I jak z wynagrodzeniem i grafikiem? :) U mnie w sieciówce nastawieni byli na studentów, teraz już studentką nie jestem, ciekawi mnie czy bez statusu studenta można się tu przyjąć? Czy to zmniejsza moje szanse?
Premie są za sprzedaż,a kwoty w zależności od wyrobionego progu.Raczej najniższy próg nie jest ciężko wyrobić. Za każdy sprzedany produkt masz kasę. Można niezle dorobić premia w przeciwieństwie do innych sieciówek. Jednak musisz na to konkretnie zapracować bo staniem i uśmiechaniem się tego nie wyrobisz. Trzeba gadać,wciskać,znaleźć swój sposób na klienta. Kasę można zarobić,ale często trzeba wyjść ze swojej strefy komfortu i nie myśleć że nie wypada wciskać,tylko robić to z wyczuciem;) Umowy są dla studentów i osób które się nie uczą,ale to zależy od danego sklepu i jego zapotrzebowania.
praca jak praca w tej branży dokładnie to czego można się spodziewać mając jakieś doświadczenie w sprzedaży i kontaktach z klientem, jeśli już kiedyś pracowałaś to dasz sobie spokojnie radę, bo budowa śmigieł samolotowych to to nie jest - standard w pracy z ludźmi
właśnie grunt żebys trafiła do fajnego zespołu ja np mam bardzo spoko ludzi u siebie i to znacznie umila prace i nie trzeba się stresować przed wyjściem rano z domu
skrzydła samolotu nie wydają się skomplikowane do zbudowania, ale obsługa niektórych klientów wymaga studiów wyższych
a u ciebie jak z atmosferą?
orientujesz się może przypadkiem czy na poczatku ktoś pokazuje nowemu pracownikowi co ma robić? w sensie jest jakieś szkolenie na początku żeby się zdrożyć?
tak, na poczatku ci wszystko pokażą takze nikt nie oczekuje ze przyjdziesz i od pierwszych minut bedziesz wiedziala co robic :)
dokładnie tak jak ktoś tutaj napisał już i ja też miałam tak samo. Nikt nie będzie oczekiwał, że wpadniesz tam i pozamiatasz, na spokojnie masz kogoś kto cię uczy i wdraża, wiadomo, że każdy potrzebuje czasu żeby się "zadomowić" w nowym miejscu
Szkolenie jest w tracie pracy czy zanim się zacznie? Jest przez okres próbny jakiś opiekun który przypilnuje, pokieruje i poprawi ewentualne błędy? Bo trochę się obawiam pierwszych dni.
u mnie to wyglądało tak, ze po prostu mnie ktos tego uczył wraz z rozpoczęciem mojej pracy w tym miejscu. moze sie zmienilo, bo zatrudnialam sie juz jakis czas temu - ale nie sądze
a czy macie duża rotacje pracownikow? albo taki okres gdzie jest ich więcej potrzebnych i może jest więcej przyjęć?
z tego co wiem grafik się raczej ustala na tyle wcześniej żeby zniwelować potencjalne niezgodności XD
Jeśli chodzi o urlop też jest wcześniej ustalany grafik żeby się wpasować z terminem? W ogóle nie ma problemu z wzięciem np. 2 tygodni w wakacje?
nigdy z urlopami nie bylo problemu, trzeba sie tylko wczesniej dogadac zeby naraz nie poszli wszyscy pracownicy xd
Akurat to jest jasne, że wszystkich naraz nie puszczą, po prostu niektóre miesiące są bardziej przekonujące na urlop niż pozostałe.
To tak średnio, ile początkujący pracownicy są w stanie dorobić, tak na początek? :) Czy firma organizuje jakieś szkolenia, w których tłumaczy, jak efektywnie sprzedawać produkty?
Kogoś na górze chyba zdrowo poturbowało, ze kaza wylaczac klime w sklepach - zapraszam samemu stać 12 godzin w nieklimatyzowanym pomieszczeniu. Już po godzinie przy dużym ruchu w salonie nie ma czym oddychać, jest duszno. Klimatyzacja nie służy tylko grzaniu czy chłodzeniu, ale też wymianie powietrza!
Panie w Vivo w duecie - Pani Paulina i Pani Emilka - świetna obsługa, humor zrobiony aż do samych Świąt. Brawo !!!
@Pracodawca Obsługa w Galerii Wileńska genialna . W porównaniu do Złotych tarasów. Na Wileńskim Panie miłe, uprzejme, uśmiechnięte. Polecam
(usunięte przez administratora) Galeria Zlote tarasy rylko pytam się Pani o rozmiar buta a ona mi go wyrywa z ręki. Skandal Panie są nie mile
Dziękuję Pani Ewie za pomoc w wybraniu torebki dla żony. Żona zachwycona. Byłem w Ryłko Warszawa Wileńska. Obsługa profesjonalne Panie Miłe i pomocne
Dziękuję Pani Ani z warszawa Wileńska za pomoc w wybraniu torebki
Dziękuję Pani Ani x Warszawa Wileńska za wybranie brązowych kozaków.
Dziś 22 listopada chciałam kupić mokasyny w Ryłko Warszawa Wileńska mam rozmiar 41. Byłam razem z mężem podeszła do mnie bardzo miła Pani pomimo późnej godziny około 20:20. Przyniosła aż 4 Pary do przymierzenia. Z mężem byliśmy zachwyceni postawa tej Pani . Podejściem do klienta Pani Proponowała mi również torebkę żałuję że nie wzięłam bo tak miła obsługa. Pani z uśmiechem przyniosła mi również testery perfum . Podczas kasowania mąż zażartował i Pani się uśmiechneła z plakietki przeczytałam imię Pani Wktoria . Bardzo dziękujemy za obsługę. Na koniec powiedziałam Pani że bardzo dziękujemy za profesjonale podejście i usługę.
Nie polecam pracy w wyżej wymienionej placówce tej firmy. Zapraszają na dzień próbny bez umowy — po dniu próbnym dostajesz pozytywny feedback i informacje, że kierowniczka musi określić się z grafikiem. Potem dwa tygodnie zostajesz bez jakiejkolwiek informacji (a już wtedy zawiesiłam poszukiwanie pracy:)), bo kierowniczka nadal się nie określiła. Tak ciężko napisać info, że np. nie chcemy się podjąć z panią współpracy albo że współpraca miałaby się zacząć trochę później? Już nie mówiąc o formie wypłaty za ten dzień, bo musiałam jeszcze czas zmarnować aby udać się do salonu. Ciekawe czy to taka stała procedura w salonach Ryłko. Jeszcze co do dnia próbnego — system szkoleniowy leży i kwiczy. Od początku musiałam podchodzić do klientów, mimo że wiedziałam tyle samo co oni. Omijajcie
A czy ktoś z Was pracował w Ryłko we Wrocławiu? A jeśli tak, to jakie macie doświadczenia? Polecacie tą pracę czy nie?
Dziękuję Pani Wiktorii za pomoc w wybraniu torebki w galeri wileńska w warszawie
Kiedy sklep rylko wypłaca wypłaty
Jak wygląda tutaj praca na 3/4 etatu? Jest możliwość połączyć tego z inną pracą?
No wygląda tak jak powinna, nie pracujesz na cały etat tylko jego część. Masz ustalone z góry co i jak :) Co do połączenia tego to nie mam pojęcia bo ja tak nie pracuję, natomiast wydaje mi się że dlaczego nie.
Jak właśnie wygląda rozmowa rekrutacyjna? Chcę się tutaj zatrudnić i zastanawiam się ile to może potrwać
Jak długo to trwa? Stresujące doświadczenie czy typowo to wygląda?
zresztą to prawda, że w ofertach jest wszystko wyszczególnione przecież
A orientujesz się (zakładając, że pracuje się na 3/4 etatu) w jakich godzinach się wtedy pracuje i w jakie dni? Ma się w ogóle jakikolwiek wpływ na grafik czy raczej nie biorą pod uwagę preferencji pracownika, bo różnie to bywa?
preferencje na dany miesiąc zawsze można podać i w miarę możliwości, przynajmniej u mnie na sklepie, są one brane pod uwagę
Właśnie też się zastanawiam czy uda mi się takie rzeczy dogadać, myślisz że na rozmowie rekrutacyjnej już można powiedzieć jak ci zależy na tym jak pracować?
Robiłam wczoraj zakupy w sklepie firm. w -Plaza Lublin. Obsługiwały mnie p Beata i p Ola- zapytałam o Ich imiona bo b.chcę podziękować ,doceniam ogromnie życzliwość, profesjonalizm, ogromną cierpliwość i uprzejmość. Mierzyłam wiele par butów i dopytywalam o przeróżne rzeczy. Mimo późnej już pory i sporej ilości klientów obydwie Panie były po prostu wspaniałe ????
Zdecydowanie odradzam zakupy w sklepie Ryłko . Producent gwarantuje 2 letnią gwarancję na zakupione produkty, której niestety nie respektuje . Torebka skórzana wykonana ze słabej jakości skóry ,po kilku miesiącach użytkowania ściera się na krawędziach oraz rączkach. Widoczne są także pęknięcia . Niestety reklamacja produktu oddalona .
no zależy coś z tą torebką robiła, nie wszystko do reklamacji się nadaję, warto o tym poczytać
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Ryłko Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Ryłko Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 203.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Ryłko Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 109, z czego 14 to opinie pozytywne, 56 to opinie negatywne, a 39 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Ryłko Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Ryłko Sp. z o.o. napisali 4 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
